Как военные учреждения применяют гетеронормативные нормы, и какое влияние это оказывает на членов ЛГБТ-службы?
Термин «гетеронормативность» относится к идее, что гетеросексуальность считается нормальной или стандартной сексуальной ориентацией, в то время как все другие ориентации являются отклоняющимися или ненормальными. Во многих обществах, включая большинство военных, ожидается, что люди будут идентифицироваться как цисгендерные, гетеросексуальные и моногамные. Это может создать проблемы для членов службы LGBTQ +, которые могут столкнуться с дискриминацией, домогательства и даже увольнения, основанные исключительно на их сексуальной ориентации или гендерной идентичности.
Исторически, вооруженные силы США известны своим строгим соблюдением традиционных гендерных ролей и гетеронормативными ожиданиями.
Например, до самого недавнего времени женщинам не разрешалось служить в боевых ролях из-за убеждения, что они не могут справиться с физическими требованиями войны. Аналогичным образом, открытым геям, лесбиянкам, бисексуалам и трансгендерам (ЛГБТ) было запрещено служить до отмены «Не спрашивай, не говори» в 2011 году. Сегодня все еще существуют ограничения на то, как ЛГБТК + лица могут выражать себя в рамках военного сообщества.
Например, однополые пары не могут жить вместе на пустом месте или публично проявлять привязанность, не опасаясь выговора.
Кроме того, нет никаких положений для перехода во время активной службы, что может создать значительные барьеры для трансгендерных людей, которые хотят быть верными себе.
Эта политика укрепляет культуру гетеронормативности, которая может иметь негативные последствия для членов службы ЛГБТК +. Во-первых, он ограничивает доступ к важным системам поддержки, таким как семейное жилье, медицинское обслуживание и уход за детьми, что затрудняет их интеграцию в военное сообщество. Во-вторых, это может привести к чувству изоляции и отчуждения, поскольку сотрудники службы LGBTQ + изо всех сил пытаются соответствовать сверстникам и коллегам, которые придерживаются разных ценностей и убеждений.
Наконец, это может затруднить членам службы ЛГБТК + чувствовать себя в безопасности в условиях, когда их сексуальность или гендерная идентичность постоянно тщательно изучаются и контролируются.
Один из способов, которым военные учреждения обеспечивают соблюдение этих норм, - это дисциплинарные меры, такие как наказания и увольнения. В прошлом это включало прямые запреты на однополые отношения, но сегодня чаще встречаются домогательства или дискриминация на основе предполагаемой сексуальной ориентации или гендерной идентичности. Сотрудники службы, нарушающие строгие кодексы поведения, могут столкнуться с дисциплинарными мерами - от консультирования до бесчестного увольнения. Это может быть особенно вредно для тех, кто уже сталкивался с дискриминацией по признаку своей сексуальности или гендерной идентичности.
Несмотря на эти проблемы, многие военнослужащие ЛГБТК + предпочитают оставаться в армии, потому что верят в миссию и хотят служить своей стране.
Однако влияние применения гетеронормативных норм нельзя преуменьшить. Это может привести к снижению морального духа, повышению уровня стресса и проблемам с психическим здоровьем среди членов службы ЛГБТК +.
Кроме того, это может способствовать культуре страха и молчания, где люди боятся рассказать о своей истинной сущности, опасаясь репрессий.
В конечном счете, изменение отношения к полу и сексуальности потребует коллективных усилий как гражданских лиц, так и военнослужащих. Признавая ценность и вклад всех людей, независимо от их сексуальной ориентации или гендерной идентичности, мы можем создать более безопасную и инклюзивную среду для всех в военном сообществе.
Как военные учреждения применяют гетеронормативные нормы и какое влияние это оказывает на членов ЛГБТ-службы?
Военные учреждения известны своей строгой приверженностью традиционным ценностям и нормам, в том числе связанным с гендерными ролями и сексуальной ориентацией. Во многих случаях эти институты обеспечивают гетеронормативность посредством политики, практики и отношения, которые исключают или дискриминируют людей, которые идентифицируют себя как лесбиянки, геи, бисексуалы, трансгендеры, квиры или любую другую негетеросексуальную идентичность.