性别多样化的个人是指在传统的性别双重性之外认同的个人，例如男性/女性。它们也可以称为非二进制，变性，变性，变性，变性，双性恋或变性。这些人常常因身份而面临歧视和障碍，包括在获得合法身份证件方面。将正式文件排除在外可能会产生严重后果，限制教育、就业、保健、住房、旅行、投票等领域的机会。本文将探讨护照和身份证的例外如何通过关注来自世界各地的例子来限制不同性别的人获得这些机会。它将研究歧视性政策和做法的影响，提出改善包容性的解决办法，并讨论可以采取哪些措施来支持不同性别的社区。被排除在官方文件之外可能会对不同性别的人造成重大障碍，限制他们充分参与社会的能力。例如，许多国家要求护照上有性别标记，这意味着无法获得法律认可的文件的人必须冒着"被删除"或提供虚假信息的风险。在某些情况下，这可能导致骚扰，暴力或逮捕。没有有效的身份证件，不同性别的人可能无法获得教育方桉、就业机会、保健或其他基本服务。此外，法律可剥夺他们的平等保护，使他们难以行使行动自由或政治参与等基本权利。在许多国家，根据出生时的身体特征（例如生殖器或激素）为儿童分配了身份。这种做法被称为性别分配，并可能导致错误的名称可能对整个生命造成伤害。不符合性别期望的变性青年可能面临欺凌、骚扰，甚至被学校排斥。成年后，他们可能难以获得准确的身份证件，这使教育和经济流动的障碍更加复杂。许多大学也在申请中要求性别标记，这使得跨性别学生在录取过程中容易受到歧视。例如，印度的跨性别学生在接受高等教育方面遇到困难，因为严格的规定要求他们在各种形式的申请中使用其法定姓名和性别标记。变性人在申请工作时经常面临工作歧视，包括工资降低和福利减少。这种模式已在美国和其他地方得到记录。这些障碍加上官方身份证的例外，可能会造成相当大的困难，导致许多人陷入贫困和无家可归。即使他们工作，跨性别工人仍可能难以获得医疗或退休储蓄，导致以后的生活更糟。在某些情况下，雇主可能拒绝承认工作人员的性别多样性，不允许他们根据其性别认同使用厕所。医疗保健
文档排除可能会限制获得医疗保健的机会，这对所有人的健康至关重要。例如，非二进制个体可能会被拒绝治疗与其生殖系统相关的疾病，因为它们的标识符与它们的外观不匹配。由于提供者不了解他们的独特需求，双性恋者也可能难以获得所需的服务。将非顺性别患者排除在保险范围之外，或在医疗过程中剥夺其隐私权，可能会增加污名化和暴力的风险。如果没有适当的护理，不同性别的人可能会遭受更严重的疾病，这些疾病可以通过早期发现和治疗来预防。
提高包容性的解决方案
为了解决这些问题，各国必须采取措施实现包容性并保护不同性别的公民的权利。一些解决方案包括：护照改革
许多国家正在考虑改革护照，以提供除男性/女性名称之外的第三种选择。新西兰最近成为第一个提供标记X的国家，允许非二进制个人在官方文件中将自己标识为"未指定"。其他国家也采取了类似的措施，包括印度（添加了E），澳大利亚（提供Mx和X），德国（包括几种选择），加拿大（允许未指定的性别）和巴基斯坦（允许空位）。这些变化有助于不同性别的人在日常生活中导航，而不必担心受到歧视或伤害。但是，它们必须与更广泛的努力相结合，以改善对多样性的社会态度。教育改革教育系统必须采取尊重跨性别青年身份的政策，包括使用首选名称和代词等肯定的方法。这一变化将创造安全的空间，让性别不同的学生感到有价值和支持。学校还必须提供有关性别认同，性取向和LGBTQ+历史的培训，以减少欺凌和骚扰。此外，奖学金和指导计划可以帮助不同性别的学生成功学习，帮助他们在毕业后建立强大的职业生涯。企业可以实施支持不同性别员工的政策,例如提供私人浴室和过渡性福利。变性工人还可以利用反歧视法律，在招聘，解雇，晋升和赔偿方面保护他们的权利。
官方文件（如护照、身份证）的排除如何限制不同性别人士的机会?
不同性别的人在获得基本服务和资源方面可能受到限制，因为当局不承认他们是护照或身份证等身份证件。这可能妨碍他们接受教育、寻找工作、获得保健和从事社会活动。他们还面临那些不接受或不了解其身份的人遭受歧视，骚扰和暴力的风险。