Институциональная культура определяется как общие ценности, убеждения, нормы и практики, существующие в организации или группе. Эти культурные элементы формируют поведение, мышление и взаимодействие людей друг с другом. В мире спорта институциональные культуры играют значительную роль в формировании отношения и поведения спортсменов, тренеров, администраторов и болельщиков. Одним из аспектов институциональной культуры, который был определен как барьер для включения, является гомофобия. Гомофобия относится к страху или ненависти гомосексуальных людей или гомосексуальности, и это может проявляться различными способами, включая словесные оскорбления, физическое насилие и дискриминация.
В спорте гомофобное поведение может принимать различные формы, такие как негативные комментарии, исключительные действия и издевательства.
Например, некоторые спортсмены могут делать уничижительные замечания о сексуальной ориентации других игроков, в то время как другие могут избегать товарищей по команде, которые являются открытыми геями или трансгендерами. Тренеры могут отказаться от полевых команд с игроками LGBTQ +, а зрители - кричать оскорбительные кричалки на играх. Такое поведение создает враждебную среду для ЛГБТК + людей и может привести к чувству изоляции, стыда и даже самоповреждения.
Увековечивание гомофобии в спорте часто связано с институциональной культурой. Это означает, что культура конкретного вида спорта может поощрять или терпеть эти типы поведения, потому что они нормализовались с течением времени.
Например, некоторые виды спорта исторически подчеркивают мужественность и гетеронормативность, что укрепляет стереотипы о гендерной идентичности и сексуальности.
Кроме того, победа часто ценится выше всего в спорте, и любое поведение или отношение, воспринимаемое как подрывающее эту цель, может быть обескуражено.
Наконец, может быть мало ответственности для тех, кто занимается гомофобным поведением, поскольку культура имеет тенденцию защищать их от последствий.
Для борьбы с гомофобией в спорте, организации должны работать над созданием инклюзивной среды, где каждый чувствует себя желанным гостем и уважаемым вне зависимости от его сексуальной ориентации или гендерной идентичности. Один из способов сделать это - установить четкую политику и процедуры для борьбы с гомофобными инцидентами. Это включает в себя обучение тренеров, администраторов и персонала тому, как эффективно реагировать на такие ситуации, и обеспечение наличия наказаний для тех, кто занимается гомофобным поведением. Организации также должны продвигать позитивные сообщения о разнообразии и вовлеченности, отмечая вклад спортсменов ЛГБТК + и признавая важность создания атмосферы признания для всех участников.
В заключение, институциональные культуры играют решающую роль в увековечивании гомофобии в спорте, но можно создать более инклюзивную среду посредством упреждающих мер. Поощряя уважение, сочувствие и понимание, мы можем помочь спортсменам всех слоев общества чувствовать себя в безопасности, получать поддержку и возможности для достижения успеха на самом высоком уровне.
Как институциональные культуры в спорте увековечивают гомофобию и какие меры могут создать инклюзивную спортивную среду?
Гомофобия является распространенной проблемой во многих спортивных учреждениях по всему миру. Институциональные культуры часто усиливают негативные стереотипы о квир-людях, из-за чего им трудно комфортно заниматься спортом на всех уровнях. Одним из способов этого является язык, используемый тренерами и товарищами по команде, которые могут делать гомофобные шутки или комментарии, которые предназначены для исключения странных людей из группы.