Czym jest wspólne podejmowanie decyzji? Wspólne podejmowanie decyzji jest procesem, w którym członkowie zespołu współpracują, aby wybrać, co będą robić, jak będą podchodzić do swojego zadania i kto będzie odpowiedzialny za konkretne role w tym zespole. W sytuacjach wysokiego stresu, takich jak walka wojskowa, poszukiwania i ratownictwo, a nawet po prostu poruszanie się po trudnym terenie, jasna komunikacja między wszystkimi uczestnikami i zrozumienie mocnych i słabych stron każdej jednostki może być ważna dla sukcesu grupy. Gdy czynniki te są brane pod uwagę, satysfakcja relacji może często znacznie poprawić.
Podczas pracy pod presją, grupy mogą czuć się zestresowane lub wściekłe wobec siebie, jeśli nie ma wspólnego poczucia celu lub kierunku. Może to prowadzić do tarcia między ludźmi i ostatecznie utrudnić sukces misji.
Kiedy koledzy z drużyny mogą otwarcie komunikować się ze sobą i zaufać sobie na tyle, aby dzielić się obowiązkami, relacje są zazwyczaj silniejsze niż kiedykolwiek wcześniej. Delegując zadania oparte na indywidualnych umiejętnościach i poziomach doświadczenia, członkowie zespołu uczą się wzajemnie polegać na sobie w potrzebie, zachowując jednocześnie zdolność do skupienia się w potrzebie. Metoda ta pozwala wszystkim uczestnikom poczuć się słyszanym i zrozumiałym, prowadząc do wzrostu morale w ogóle.
Wspólne podejmowanie decyzji ma również pozytywny wpływ na więcej niż tylko poprawę relacji - może pomóc zmniejszyć stres w ogóle! Poprzez odciążenie każdego członka osobno, członkowie są rzadziej przytłoczeni własnymi uczuciami lub myślami podczas misji. Zamiast tego mogą skupić się na osiągnięciu swojego celu bez rozpraszania przez walki wewnętrzne.
Ponieważ koledzy z zespołu lepiej się rozumieją poprzez regularną komunikację, mogą bardziej chętnie słuchać wzajemnych porad na temat potencjalnych rozwiązań lub podejść, które mogą ułatwić lub przyspieszyć zadanie. Prowadzi to do poprawy możliwości rozwiązywania problemów w ramach grupy, a także do zwiększenia współpracy między jej członkami.
Wspólne podejmowanie decyzji przynosi wiele korzyści misjom o dużym obciążeniu, w których relacje muszą pozostać silne pomimo trudnych okoliczności. Pomaga to zespołom skutecznie współpracować, zmniejszając poziom stresu we wszystkich zaangażowanych stronach; budowanie zaufania między członkami; umożliwienie każdej osobie świecenia mocnymi i słabymi stronami; oraz stworzenie sprzyjającego środowiska dla kreatywnych strategii rozwiązywania problemów.
W jaki sposób wspólne podejmowanie decyzji w misjach o wysokim stresie wpływa na satysfakcję związków?
Pojęcie wspólnego podejmowania decyzji definiuje się jako porozumienie między dwiema stronami, w którym obie strony uczestniczą w podejmowaniu decyzji, omawiając swoje preferencje, przekonania, opinie, oczekiwania lub pragnienia (Miller i in., 2018). W sytuacjach obejmujących zajęte misje, takie jak operacje wojskowe lub zespoły reagowania kryzysowego, zasada ta może mieć znaczący wpływ na poziom satysfakcji z relacji między członkami zespołu.