¿Cuán estrechas son las alianzas como mecanismos informales de gobierno, negociación y cohesión de las élites?
Cuando se trata de entender las estructuras sociales y sus funciones, los sociólogos desarrollan diferentes enfoques que ayudan a explicar cómo funcionan. Uno de estos enfoques se conoce como la teoría de la estructura social, que examina las diferentes formas en que las personas se unen en grupos e instituciones. Las teorías de la estructura social exploran cómo las personas interactúan entre sí dentro de una organización o grupo para crear una identidad colectiva. También estudian cómo se crea una dinámica de poder entre quienes participan en tales interacciones y las implicaciones de esa dinámica de poder para el conjunto de la sociedad. En este artículo argumentaré que las alianzas estrechas pueden ser vistas como mecanismos informales de gobierno, negociación y cohesión de las élites. Estas alianzas íntimas desempeñan un papel decisivo en la determinación de los resultados de las negociaciones entre los miembros del grupo.
Las uniones íntimas se refieren a relaciones formadas fuera de las organizaciones formales, como el matrimonio, las asociaciones comerciales, las redes de amigos, etc. Este tipo de relaciones suelen incluir el intercambio de información personal, el apoyo mutuo y otras formas de compromiso emocional que van más allá de las simples transacciones. Se ha demostrado que las alianzas íntimas proporcionan a las personas acceso a recursos que de otro modo podrían permanecer inaccesibles de otras maneras (Davis & Cohen-Vogel, 2018).
Si buscas inversores para tu nueva startup, pero no conoces a nadie que tenga dinero para invertir, puedes crear una alianza íntima con alguien que lo haga. Por lo tanto, es probable que obtenga acceso al capital sin tener que renunciar a acciones o a una participación en la propiedad de su empresa.
Las alianzas íntimas permiten a las personas formar coaliciones en torno a intereses y objetivos comunes (Peterson, 2015). Cuando dos o más personas se unen para lograr un objetivo común, pueden combinar sus recursos de manera efectiva. Esto es especialmente cierto cuando un miembro del grupo tiene ciertas habilidades o conocimientos, mientras que el otro no los tiene. Un buen ejemplo de ello se encuentra en la política, donde los políticos son conocidos por formar coaliciones entre sí basadas en sus ideologías políticas. Además, estas estrechas alianzas también sirven como mecanismos de negociación, ya que crean oportunidades para que las partes involucradas comuniquen abiertamente sus necesidades y deseos sin temor a ser condenadas por otros (Bell & Linden, 2017). Cuando negocias acuerdos o acuerdos importantes, ayuda a tener a alguien de tu lado que entienda lo que quieres de la situación y puede ayudarte a hacerlo.
Las alianzas íntimas también juegan un papel en la cohesión de las élites porque a menudo incluyen la socialización entre miembros de la misma clase o nivel de estatus. Así, los participantes tienden a compartir valores y creencias similares que refuerzan su posición en una sociedad más amplia (Bowles, 2016).
Cuando dos ejecutivos de alto nivel se hacen amigos como resultado de la interacción relacionada con el trabajo, pueden empezar a hablar de cómo podrían mejorar sus respectivas empresas trabajando juntos en lugar de competir entre sí. La cercanía les permite discutir libremente temas delicados, como el nivel salarial o los paquetes de beneficios, sin preocuparse de que sean evaluados por colegas ajenos a la organización.
Las alianzas íntimas son mecanismos informales de gobernanza, negociación y cohesión de las élites. Proporcionan acceso a los recursos, permiten la comunicación sin miedo a la condena y refuerzan las normas sociales entre los que están en la cima de la jerarquía. Aunque algunos puedan verlos como poco éticos porque carecen de transparencia o rendición de cuentas, creo que son necesarios para que la gente prospere profesional y personalmente en nuestro mundo cada vez más complejo.