واجه المثليون والمثليون ومزدوجو الميل الجنسي ومغايرو الهوية الجنسانية العديد من التحديات بسبب هويتهم وكيف ينظر إليها الآخرون. وأحد التحديات التي يواجهونها هو الوصم المزدوج عندما يخدمون في الجيش ويكونون جزءًا من الثقافات التي يتم فيها التأكيد على الأدوار التقليدية للجنسين. في هذا المقال، سأتحدث عن ما تعنيه وصمة العار المزدوجة لأفراد مجتمع الميم الذين يخدمون في سياقات عسكرية وتقليدية.
تشير وصمة العار المزدوجة إلى تجربة تمييزها سلبًا من قبل المجتمع بسبب الخصائص الشخصية مثل العرق والتوجه الجنسي والإعاقة وما إلى ذلك. تحدث وصمة العار المزدوجة عندما ينتمي الشخص إلى أكثر من فئة مهمشة اجتماعياً.
يمكن أن يكون الشخص مثليًا وسودًا، مما قد يؤدي إلى زيادة التمييز والتحيز من كل من الأشخاص البيض من جنسين مختلفين والسود المعادين للمثليين. وبالمثل، فإن الأشخاص المثليين الذين يخدمون في الجيش وينتمون إلى ثقافات تحظى فيها الأدوار التقليدية للجنسين بتقدير كبير قد يواجهون وصمة عار مزدوجة بسبب هويتهم ومهنتهم. يمكن أن تؤدي هذه الوصمة المزدوجة إلى العزلة الاجتماعية والعزلة والعواقب السلبية الأخرى.
أحد أشكال وصمة العار المزدوجة التي يعاني منها الأشخاص المثليون الذين يخدمون في السياقات شبه العسكرية والتقليدية هو وصمة العار الداخلية. الوصمة الراسخة هي عندما يؤمن الشخص بالقوالب النمطية السلبية عن نفسه بناءً على شخصيته أو وضعه.
قد يشعر جندي من مجتمع الميم أنه لا ينتمي إلى الجيش لأنه لا يتناسب مع الصورة النمطية الذكورية المتوقعة من الجنود. قد يشعرون أنهم بحاجة إلى إخفاء هويتهم لتتناسب مع أقرانهم، مما يؤدي إلى مشاعر الخجل والشك في الذات. يمكن أن تؤثر وصمة العار الداخلية هذه على صحتهم العقلية ورفاهيتهم العامة.
هناك شكل آخر من أشكال وصمة العار المزدوجة التي يواجهها المثليون والمثليات ومزدوجو الميل الجنسي ومغايري الهوية الجنسانية الذين يخدمون في سياقات عسكرية وتقليدية هو وصمة العار الاجتماعية. تشير وصمة العار الاجتماعية إلى المواقف والسلوكيات السلبية تجاه الفرد على أساس هويته أو وضعه. يمكن أن يتعرض الأشخاص من مجتمع الميم للمضايقة أو التنمر أو حتى الإساءة من قبل زملائهم الجنود الذين يرونهم غرباء أو متهربين من التجنيد. قد يواجهون أيضًا صعوبة في العثور على الدعم والاعتراف في وحدتهم أو مجتمعهم. يمكن أن تؤدي هذه الوصمة الاجتماعية إلى انعدام الانتماء والثقة، مما قد يؤثر سلبًا على قدرتهم على أداء واجباتهم بشكل فعال.
الشكل الثالث من وصمة العار المزدوجة التي يعاني منها الأشخاص المثليون الذين يخدمون في السياقات شبه العسكرية والتقليدية هو وصمة العار المؤسسية. يشير الوصم المؤسسي إلى السياسات والممارسات والهياكل التي تميز ضد مجموعات معينة. لدى الجيش قواعد ولوائح صارمة فيما يتعلق بالجنس والتعبير عن الجنس، مما قد يجعل من الصعب على المثليين الخدمة علانية.
تولي بعض الثقافات أهمية كبيرة للأدوار التقليدية للجنسين، مما قد يجعل من الصعب قبول المثليين على قدم المساواة في مجتمعاتهم. يمكن أن تمنع هذه الحواجز المثليين من التقدم في حياتهم المهنية أو الوصول إلى مناصب قيادية.
الأشخاص المثليين الذين يخدمون في الجيش وينحدرون من ثقافات حيث تحظى الأدوار التقليدية للجنسين بتقدير كبير قد يتعرضون لوصمة عار مزدوجة بسبب هويتهم ومهنتهم. يمكن أن يتخذ هذا شكل وصمة عار داخلية ووصمة عار اجتماعية ووصمة عار مؤسسية. من المهم للقادة العسكريين معالجة هذه القضايا وخلق بيئات شاملة يشعر فيها جميع أفراد الخدمة بالأمان والدعم بغض النظر عن هويتهم. وبذلك، سنكون قادرين على ضمان بقاء قواتنا المسلحة قوية وفعالة مع تعزيز المساواة والتنوع.
ما هي أشكال وصمة العار المزدوجة التي تؤثر على المثليين الذين يخدمون في سياقات عسكرية وتقليدية ؟
يواجه الأشخاص من مجتمع الميم أنواعًا مختلفة من الوصمات في مجتمع اليوم. أحد الأنواع هو «وصمة العار المزدوجة»، والتي تشير إلى مواجهة التمييز من كل من التوجه الجنسي/مجتمع الهوية الجنسية والثقافة السائدة (Bergman & Jones، 2014). في السياقات العسكرية والتقليدية مثل الجيش وإنفاذ القانون، يمكن أن يكون هذا تحديًا خاصًا للأشخاص المثليين.