Normas sociais: Expectativa de gênero e escolha de papéis
Normas sociais são regras que definem o comportamento humano na sociedade, mas podem ser influenciadas por estruturas sociais como religião, família, cultura, educação, economia, política e papéis de gênero. À medida que a sociedade avança, estas normas também mudam. Em relação aos papéis de gênero, é de se esperar que homens e mulheres desempenhem tarefas diferentes, afetando a forma como eles escolhem suas carreiras. Essas expectativas podem incluir ficar em casa para cuidar dos filhos, ganhar mais dinheiro, tomar decisões, participar de serviços religiosos e correr riscos. A forma como as pessoas se sentem baseadas no seu sexo influencia as suas escolhas de carreira, forçando-as a escolher certos trabalhos adequados ao seu sexo. Homens que se identificam como homens ou mulheres geralmente exercem profissões tradicionais masculinas ou femininas.
Nas culturas ocidentais, é comum que os homens forneçam a família financeiramente, enquanto as mulheres se dedicam às tarefas domésticas. Isso está mudando gradualmente, com o aumento das famílias de renda dupla, onde ambos os sócios trabalham fora de casa. No entanto, muitos pais confiam que as mães ficarão em casa em tempo integral até os filhos irem para a escola. As mulheres muitas vezes enfrentam grandes obstáculos quando voltam ao trabalho após o nascimento, devido a horários precários e salários desiguais.
Além disso, as mulheres devem orientar as políticas de licença-paternidade e as crenças culturais sobre o cuidado de crianças que favorecem as mulheres e não os homens.
Por outro lado, algumas sociedades dão grande importância às habilidades domésticas das mulheres.
Por exemplo, as culturas asiáticas enfatizam a humildade e a submissão das mulheres, encorajando-as a priorizar o casamento e a maternidade em vez de atividades profissionais. As mulheres lá costumam casar-se com jovens e tornar-se donas de casa, enquanto os seus maridos fazem carreira. A sua baixa autoestima leva-os a aceitar salários e cargos mais baixos, o que limita a sua independência financeira. Ao contrário, as culturas africanas respeitam as mulheres idosas, valorizam a sua sabedoria e experiência, o que leva a um nível mais elevado de educação entre as mulheres.
No entanto, estes fatores não garantem oportunidades iguais de emprego.
As expectativas de gênero influenciam a escolha do trabalho de forma diferente.
Por exemplo, os homens são mais propensos a escolher as áreas de engenharia ou ciências consideradas masculinas. As mulheres podem não ser aconselhadas a entrar nestas indústrias devido a preconceitos contra a sua capacidade. Da mesma forma, os homens geralmente se alistam no serviço militar, onde podem demonstrar força física e comportamento de risco. As mulheres podem evitar este caminho de carreira se isso significa uma ausência prolongada de casa.
Além disso, existem estereótipos de gênero em alguns trabalhos; profissões dominadas por homens, como construir ou trabalhar na polícia, podem fazer com que as mulheres se sintam inseguras.
Para terminar, as normas sociais e expectativas de gênero influenciam a escolha do papel, formando a forma como as pessoas se consideram baseadas no sexo. A pressão para se adequar aos papéis tradicionais restringe a escolha das mulheres, fazendo com que muitas pessoas priorizem a vida familiar em vez da carreira. Os homens que correspondem podem sentir-se confiantes e competentes em profissões tradicionalmente masculinas, mas podem perder oportunidades não convencionais.
Em última análise, é importante quebrar barreiras sociais que limitam o potencial das pessoas e permitem que elas prosperem em qualquer profissão independentemente de seu sexo.
Como as normas sociais e expectativas de gênero afetam a escolha do papel?
Normas sociais e expectativas de gênero podem ter um impacto significativo na escolha do papel humano. As normas sociais referem-se aos padrões de conduta e crença adotados, normalmente esperados por uma determinada sociedade ou grupo dentro dela, enquanto as expectativas de gênero referem-se aos papéis sociais e às responsabilidades atribuídas às pessoas com base no sexo ao nascer.