من المعروف أن الجيش الأمريكي لديه نصيبه من المشاكل عندما يتعلق الأمر بالأشخاص غير المطابقين للجنس والذين يخدمون علانية في مواقع قتالية. على هذا النحو، ستركز هذه المقالة على كيفية تعرض أفراد خدمة LGBT لتأكيد الهوية أو قمعها داخل الوحدات التشغيلية، لا سيما فيما يتعلق بميلهم الجنسي وهويتهم الجنسية. أحد الجوانب الرئيسية التي غالبًا ما يتم تجاهلها هو كيفية معاملة هؤلاء الأشخاص من قبل زملائهم في العمل أثناء النشر. في حين أن البعض قد يجادل بأن المثلية الجنسية لا مكان لها في صفوف الجيش، يعتقد البعض الآخر أن القدرة على الخدمة علانية يمكن أن تساهم في بناء الصداقة الحميمة والثقة بين زملائه في الفريق. في الواقع، أظهرت العديد من الدراسات أن وجود مجموعة متنوعة من وجهات النظر والخبرات داخل الوحدة يمكن أن يؤدي في الواقع إلى تحسين الأداء ومهارات حل المشكلات. تظهر الأبحاث أن أعضاء خدمة LGBT الذين يشعرون بالدعم والاعتراف من قبل زملائهم يميلون إلى أن يكونوا أكثر إنتاجية ومشاركين في عملهم من أولئك الذين لا يفعلون ذلك. قد يعني ذلك كل شيء من مستويات التحفيز المحسنة إلى معدلات الاحتفاظ الأعلى في الجيش. لا يزال هناك العديد من الحواجز التي يجب التغلب عليها قبل تحقيق المساواة الكاملة في الجيش. لا يزال التمييز على أساس التوجه الجنسي منتشرًا في جميع فروع الخدمة، حيث لا تزال التقارير عن التحرش وحتى العنف ضد المثليين والمثليات شائعة.
يواجه الأشخاص المتحولين جنسياً صعوبات إضافية بسبب السياسات الصارمة المتعلقة بالرعاية الصحية الانتقالية واستخدام الحمام. وعلى الرغم من هذه التحديات، يستمر إحراز تقدم نحو زيادة الاعتراف بالمجتمع العسكري ككل وإدماجه فيه. على الرغم من العوائق العديدة التي يواجهها أعضاء خدمة LGBT، فمن الواضح أنه تم إحراز تقدم كبير في السنوات الأخيرة عندما يتعلق الأمر بتأكيد هويتهم في الوحدات التشغيلية. يدرك العديد من القادة الآن القيمة التي يجلبها التنوع للمنظمات ويشجعون بنشاط الانفتاح على الحياة الجنسية أو الهوية الجنسية بين مرؤوسيهم. هناك أيضًا العديد من البرامج المصممة خصيصًا لتقديم الدعم للجنود المتحولين جنسيًا طوال العملية الانتقالية، بما في ذلك الوصول إلى العلاج الهرموني وخدمات المشورة. ومع ذلك، في الوقت نفسه، لا تزال هناك جيوب من المقاومة، حيث لا يزال الجنود المثليون يعانون من مستويات كبيرة من القمع، من قبل الأقران والرؤساء. في بعض الحالات، يمكن أن يؤدي ذلك إلى الشعور بالعزلة والانفصال عن الآخرين داخل الوحدة، مما يؤثر في النهاية على الروح المعنوية والأداء العام. وستتطلب مكافحة هذا الاتجاه مواصلة التعليم والتدريب على جميع مستويات القيادة حتى يشعر جميع الأعضاء بالارتياح للتعبير عن هويتهم الحقيقية دون خوف من الانتقام.
كيف يعاني أعضاء خدمة LGBT من تأكيد الهوية أو قمعها في الوحدات التشغيلية ؟
في الوحدات العسكرية التشغيلية، يشعر الأشخاص الذين يُعرفون بأنهم مثليات ومثليون ومزدوجو الميل الجنسي ومغايرو الهوية الجنسانية (LGBT) عمومًا بالتحقق من الصحة أو القمع بسبب مواقف المجتمع المختلفة تجاه هويتهم. تناقش الفقرات التالية عوامل مختلفة قد تؤثر على تأكيد هوية أو قمع أفراد خدمة المثليين في الوحدات التشغيلية. أحد العوامل هو وجود التغاير الجنسي داخل التقسيم الفرعي.