I soldati sono addestrati ad eseguire gli ordini senza metterli in discussione, ma quando si trovano in situazioni in cui non c'è una risposta chiara, può essere difficile capire cosa fare. Ciò è particolarmente vero quando si tratta di navigare nelle gerarchie all'interno della propria unità. I leader possono dare istruzioni contrastanti e i soldati devono decidere quale dei due deve obbedire. Essi possono anche sentire la pressione di rispettare le norme comunitarie che impongono come gli uomini devono agire in determinate situazioni, anche se queste norme non sono in linea con i loro valori o convinzioni. In questo saggio sto indagando su come i soldati si orientano nell'ambiguità e nella vulnerabilità nella gerarchia.
Di fronte a una situazione poco chiara, i soldati spesso chiedono la guida ai loro superiori.
Anche se il loro capo ha tutte le risposte, potrebbero non voler condividerle perché rivelare troppe informazioni può compromettere la sicurezza o compromettere la missione. Ciò crea tensioni tra il desiderio di sapere tutto e la necessità di fidarsi dei propri leader. I soldati imparano a leggere il linguaggio del corpo e il tono della voce per capire se il loro capo sa davvero di cosa parlano, o se si inventano solo le cose.
Un'altra sfida che i soldati devono affrontare è quella di avere a che fare con altri membri della propria unità che non sono necessariamente amici ma che hanno superato esperienze simili. Potrebbe essere tentatorio fidarsi di queste persone, ma questo le rende vulnerabili, perché ora sanno qualcosa di voi che gli altri non sanno. Inoltre, condividere segreti significa violare il protocollo, il che può portare a sanzioni disciplinari o peggio. Alcuni soldati creano codici personali per comunicare tra loro, senza rivelare nulla di sensibile, mentre altri si tengono per paura di essere evidenziati.
I soldati insegnano fin dal primo giorno che i ruoli di genere non devono valere sul campo di battaglia. Ma quando si tratta di casi, la virilità ha ancora un ruolo importante nel modo in cui interagiscono con gli altri, soprattutto all'interno delle gerarchie.
Molte unità hanno regole rigorose sulla fratellanza tra ufficiali e membri ordinari. Se due soldati sono attratti l'uno dall'altro, possono essere sotto pressione per non agire su questi sentimenti a causa dei timori per la loro reputazione o prospettive di carriera. Possono anche preoccuparsi che i loro coetanei li chiamino «morbidi» se manifestano emozioni come la tenerezza o l'attaccamento ad un altro soldato.
Nonostante tutti questi problemi, la maggior parte dei soldati trova modi di orientarsi con successo in ambiguità e vulnerabilità nella gerarchia. Seguendo gli ordini alla cieca e seguendo il loro stesso consiglio, rimangono al sicuro, mantenendo al contempo un certo controllo sulla loro vita. E quando hanno davvero bisogno di aiuto per navigare in situazioni difficili, chiedono consigli a compagni o mentori collaudati invece di cercare canali di supporto formali.
Come si orientano i soldati nell'ambiguità e nella vulnerabilità nella gerarchia?
Quando si tratta di navigare su ambiguità e vulnerabilità nella gerarchia, i soldati devono affrontare problemi unici che richiedono loro di bilanciare i loro bisogni e desideri individuali con quelli dei loro superiori. Un modo per farlo è sviluppare forti competenze comunicative che permettano loro di esprimere le loro preoccupazioni e opinioni e di rispettare la credibilità dei loro leader. Inoltre, il rafforzamento della fiducia e della solidarietà nella propria unità attraverso il lavoro di squadra e la cooperazione può contribuire a creare un ambiente favorevole in cui tutti si sentano ascoltati e preziosi.