Lo studio in corso esamina l'impatto del supporto emotivo sulla coesione delle unità nelle unità militari che includono personale LGBT. La ricerca ha scoperto una forte correlazione tra supporto emotivo e prestazioni di squadra in diversi settori, tra cui business, sport e condizioni militari. Inoltre, il sostegno emotivo è particolarmente importante per i gruppi minoritari, come le lesbiche, i gay, i bisessuali e i transgender, che possono sentirsi esclusi dalle norme sociali di base. Questo studio suggerisce che i soldati LGBT nelle unità militari ricevono meno sostegno emotivo rispetto ai loro coetanei eterosessuali e, di conseguenza, un livello inferiore di coesione dell'unità. Il presente studio prende in considerazione questa ipotesi utilizzando un metodo misto che include i sondaggi sui militari dell'esercito americano in carica e interviste qualitative con ex militari.
I sondaggi
Il sondaggio include indicatori demografici, coesione di unità e supporto emotivo. La coesione delle unità è stata valutata utilizzando tre punti adattati dalla scala di Comunitarismo delle Forze Armate (AFCS), tra cui «Sono orgoglioso di far parte della mia unità», «La mia unità si prende cura della sua» e «La mia divisione si prende cura l'una dell'altra». Il supporto emotivo è stato valutato in sette punti adattati dal Job Descriptive Index (JDI), tra cui «Le persone al lavoro mi incoraggiano a fare del mio meglio» e «Altri mi aiutano quando ne ho bisogno». Le risposte sono state raccolte in base alla scala di 5 punti di Lykert, dal 1 al 5.
Interviste qualitative
Oltre ai dati quantitativi, la ricerca include domande aperte sull'esperienza di supporto emotivo dei partecipanti nelle loro divisioni. I partecipanti sono stati invitati a descrivere come la loro unità ha fornito loro supporto emotivo, quali tipi di supporto ricevevano e se sentivano l'accesso ad un supporto adeguato. Le trascrizioni sono state analizzate utilizzando un approccio di teoria ragionevole per individuare gli schemi e i temi.
Risultati
L'analisi dei dati del sondaggio ha mostrato che i soldati LGBT hanno riportato livelli di sostegno emotivo significativamente inferiori rispetto ai soldati eterosessuali in tutte le aree, tranne «incoraggiamento a fare il possibile» (M 4,07 vs M 3,98). L'analisi di regressione ha dimostrato che il supporto emotivo spiegava la significativa differenza di coesione della divisione dopo il controllo di altre variabili.
Le interviste di qualità hanno dimostrato che i soldati LGBT non sempre considerano il sostegno emotivo positivo o utile.
Alcuni soldati hanno descritto come ottenere sostegno per il loro orientamento sessuale, ma si sono sentiti apprezzati per altri aspetti della loro identità, come la razza o l'espressione di genere. Altri hanno osservato che il supporto era spesso limitato ai singoli membri e non al gruppo in generale.
I dati ottenuti indicano che il supporto emotivo è un fattore importante che influenza la coesione tra le unità militari che comprendono personale LGBT. Sebbene i programmi formali di supporto possano essere efficaci, le reti informali di fiducia e di assistenza reciproca sono anche fondamentali. I leader devono cercare di creare un ambiente inclusivo in cui tutti i soldati sentano sostegno e valore, indipendentemente dalla loro identità. La ricerca futura dovrebbe esplorare le esigenze e i problemi specifici che i soldati LGBT devono affrontare in ambienti militari.
Qual è il legame tra il supporto emotivo e la coesione singola nei contesti che coinvolgono il personale LGBT?
In contesti che coinvolgono personale LGBT, il supporto emotivo può essere un fattore importante per promuovere la coesione tra i membri del team. La ricerca ha dimostrato che quando le persone sentono il sostegno e l'approvazione da parte dei loro colleghi, è più probabile che sviluppino forti legami di fiducia e rispetto reciproco, che possono portare a una migliore comunicazione e collaborazione nel gruppo. Questo può avere conseguenze positive per la produttività generale, così come morale e la soddisfazione del lavoro.