Essendo persone LGBT, i membri del servizio si trovano spesso in situazioni contrastanti rispetto alle loro identità, relazioni e aspettative istituzionali. Ciò è particolarmente vero quando si tratta di navigare in una cultura militare tradizionalmente dominata da valori e impianti eteronormativi. In questo articolo studierò come i membri dei servizi LGBT affrontano queste tensioni e mantengono la loro integrità al servizio del proprio paese.
Vediamo le identità personali dei membri del servizio LGBT. Molte persone LGBT hanno subito discriminazioni e marginalizzazioni per tutta la vita a causa del loro orientamento sessuale o espressione di genere. Di conseguenza, possono provare vergogna o paura di andare verso gli altri, compresi i loro colleghi e superiori nell'esercito. Questo può creare un senso di isolamento e solitudine in cui può essere difficile orientarsi in strette strette come richiesto dall'esercito.
Molti membri del servizio LGBT sono orgogliosi di ciò che sono e preferiscono accettare la propria identità, indipendentemente da come vengono percepiti dagli altri. Possono persino creare forti legami con altri membri della comunità LGBT nella comunità militare, garantendo sostegno e solidarietà in ambienti potenzialmente ostili.
Le relazioni sono un'altra area in cui i membri del servizio LGBT devono affrontare problemi. Tradizionalmente, la vita militare ha sottolineato rigorosi codici di condotta per quanto riguarda le relazioni tra uomini e donne, con rigide regole sul contatto fisico, la privacy e i confini. Tuttavia, per i membri del servizio LGBT, queste regole potrebbero non riflettere la loro esperienza o le loro preferenze. Essi possono cercare relazioni al di fuori delle normative tradizionali o essere intrappolati tra i desideri contrastanti di intimità e debito. Alcuni possono decidere di mantenere il loro rapporto segreto, mentre altri possono decidere di essere aperti per quanto riguarda le loro partnership romantiche o sessuali. È importante ricordare che la situazione di ogni individuo è unica e che non esiste una soluzione universale per affrontare questo problema complesso.
Le aspettative istituzionali svolgono inoltre un ruolo importante nella vita dei membri dei servizi LGBT. I militari hanno una lunga storia di discriminazione di individui LGBT, dalla famigerata politica «Non chiedere, non parlare», al dibattito in corso sull'identità di genere e sull'espressione in atto. Nonostante questi ostacoli, molti membri dei servizi LGBT sono saliti sulle scale di servizio e hanno contribuito in modo significativo alle forze armate. Devono bilanciare la loro identità con i requisiti del loro lavoro, che a volte può includere compromettere i loro valori personali o convinzioni. A volte possono essere sottoposti a pressioni per nascondere la loro vera essenza per evitare il confronto o la vendetta. Ma spesso trovano modi per esprimersi in modo creativo e credibile nel quadro delle limitazioni della cultura militare.
I membri del servizio LGBT devono affrontare numerosi problemi quando si tratta di bilanciare la loro identità personale, i legami relazionali e le aspettative istituzionali.
Sono persone sostenibili e capaci che hanno imparato a orientarsi in questa tensione per servire il loro paese con orgoglio. Mantenendo la propria identità, creando relazioni solide e trovando soluzioni creative ai conflitti, essi continuano a dare un contributo prezioso alle forze armate statunitensi.
Come fanno i membri del servizio LGBT a gestire i conflitti tra identità personale, affetto relazionale e aspettative istituzionali?
Studi dimostrano che le persone LGBT affrontano problemi legati ai conflitti tra la loro identità personale, i legami relazionali e le aspettative istituzionali dovute alla discriminazione, alla mancanza di sostegno e allo stigma di essere LGBT (Fassinger et al., 2015).