El término «LGBT» se refiere a las personas lesbianas, gays, bisexuales y transgénero. Estas personas enfrentan desafíos únicos a la hora de servir en el ejército, debido a su identidad de género y/o orientación sexual. En la mayoría de los casos, deben ocultar su verdadero «yo», mientras tratan de satisfacer las expectativas de sus compañeros y superiores. Esto puede crear un conflicto entre la vida personal y profesional, lo que puede llevar al estrés psicológico. Los estudios muestran que los miembros del servicio que se identifican como LGBT tienen más probabilidades de experimentar trastorno de estrés postraumático (TEPT) que aquellos que no lo hacen. También tienen niveles más altos de depresión, ansiedad, abuso de sustancias e intentos de suicidio. A pesar de estos problemas, muchos miembros del servicio LGBT siguen sirviendo con orgullo y distinción.
Una de las formas en que los miembros del servicio LGBT pueden hacer frente a estas dificultades es desarrollar una red de apoyo fuerte. Tener amigos y colegas que los entiendan y acepten puede ayudar a reducir la sensación de aislamiento y soledad. Para los miembros del servicio LGBT es importante buscar aliados dentro de la comunidad militar, tanto en línea como en persona. Algunas organizaciones, como OutServe-SLDN, proporcionan recursos para los miembros de los servicios LGBT y sus familias. Otras formas de mantenerse conectado incluyen unirse a un equipo deportivo LGBT o asistir a eventos del Orgullo.
Otra estrategia para conciliar las necesidades relacionales con las expectativas jerárquicas e institucionales es centrarse en los objetivos profesionales. Las Fuerzas Armadas ofrecen oportunidades para avanzar y desarrollar liderazgos que pueden no estar disponibles en otros lugares. En un esfuerzo por tener éxito en su papel actual, los miembros del servicio LGBT pueden demostrar su compromiso con la excelencia y ganarse el respeto de sus compañeros.
Algunos tipos de tropas han logrado avances hacia la inclusión, incluyendo la resolución de los beneficios de la asociación entre personas del mismo sexo y la adopción de políticas de inclusión para las personas transgénero. Aunque se han logrado progresos, todavía hay margen para mejorar en esta esfera.
El servicio en el ejército, al estar abierto a las personas LGBT, requiere un delicado equilibrio entre la vida personal y profesional. El personal de servicio debe encontrar una manera de mantener su autenticidad y, al mismo tiempo, cumplir con los requisitos de su trabajo. Puede requerir tiempo y esfuerzo, pero vale la pena para muchas personas que quieren servir a su país viviendo de manera creíble. Gracias a la constante promoción y apoyo, podemos crear un entorno más acogedor para todos los miembros del servicio, independientemente de la identidad de género u orientación sexual.
¿Cómo concilian los miembros del servicio LGBT las necesidades relacionales con las expectativas jerárquicas e institucionales en un entorno militar?
La presión psicológica de permanecer en el ejército puede ser intensa, especialmente para quienes se identifican como parte de la comunidad LGBT. Los militares son conocidos por su estructura rígida y estrictas reglas que pueden hacer difícil que las personas expresen abiertamente su sexualidad o identidad de género. Esto puede crear tensiones entre las necesidades personales de una persona y sus responsabilidades profesionales, lo que conduce a un sentimiento de aislamiento y alienación.