Sağlık tesisleri, lezbiyen, gey, biseksüel, transseksüel, queer ve sorgulayan (LGBTQ) topluluktan olanlar da dahil olmak üzere tüm insanlara kapsamlı bakım sağlamada önemli bir rol oynamaktadır. Bununla birlikte, LGBTQ bireyleri içeren kanıta dayalı politika ve uygulamaların ruh sağlığı, üreme ve önleyici hizmetler gibi sağlık hizmetlerinin çeşitli alanlarında uygulanmasını engelleyen birçok engel vardır. Bu makale, bu zorlukların üstesinden gelmek ve LGBTQ hastalarının eşit ve olumlu sağlık hizmetleri almasını sağlamak için pratik stratejileri özetleyecektir. Kritik bir strateji, tüm sağlık hizmeti sağlayıcılarının LGBTQ popülasyonlarına kültürel açıdan yetkin bakım sağlama konusunda eğitilmesini sağlamaktır. Sağlık hizmeti sağlayıcıları, benzersiz ihtiyaçlarını anlamak ve uygun bakım sağlamak için cinsiyet kimliği, cinsel yönelim ve interseks statüsü ile ilgili konularda eğitilmelidir. Ayrıca, LGBTQ hastalarına atıfta bulunurken yanlış algılanmaktan veya yanlış zamirlerin kullanılmasından kaçınmak için duyarlı hale getirilmelidir. Ek olarak, hasta özerkliğine, mahremiyetine ve gizliliğine saygı göstermelidirler. LGBTQ topluluğunun özel tıbbi koşullarının farkında olan sağlık profesyonelleri, stereotiplere dayalı varsayımlar yapmak yerine bireysel koşullara dayalı bireyselleştirilmiş bakım sunabilir. Diğer bir strateji, LGBTQ bireylerin farklı ihtiyaçlarını tanıyan ve ele alan kapsayıcı politikalar geliştirmektir. Örneğin, sağlık kuruluşlarının LGBTQ hastalarına cinsel yönelimlerine veya cinsiyet kimliklerine göre ayrımcılığı yasaklayan bir ayrımcılık yasağı politikası olmalıdır. Ayrıca LGBTQ çalışanlarının kendilerini güvende hissettikleri ve desteklendikleri bir ortam yaratmalılar. Kurumlar yazılı materyallerde ve tabelalarda kapsayıcı bir dil kullanmalı ve bekleme odalarının cinsiyetsiz ve tüm cinsiyetler için erişilebilir olmasını sağlamalıdır. Ayrıca, transların özel ihtiyaçlarını karşılamak için hormon tedavisi ve rekonstrüktif cerrahi gibi trans-onaylayıcı sağlık hizmetleri sağlamayı düşünmelidirler. Sağlık kurumları da LGBTQ içermeyi örgüt kültürlerine entegre ederek teşvik etmelidir. Bu, LGBTQ çalışanları ve hastaları için bir destek sistemi oluşturmayı, çeşitlilik ve kapsayıcılık eğitimi sağlamayı ve bu nüfusun refahını destekleyen politika ve uygulamaları savunan LGBTQ komiteleri kurmayı içerir. Kurumsal düzeyde liderlik, LGBTQ topluluğunu desteklemek için sürekli bir bağlılık sağlamak için bu girişimleri desteklemelidir. Son olarak, sağlık tesisleri LGBTQ hastaları için kaynakların kullanılabilirliğini ve erişilebilirliğini iyileştirmek için topluluk ortaklarıyla birlikte çalışmalıdır. Bunlar arasında HIV önleme programları, zihinsel sağlık danışmanlığı, madde bağımlılığı tedavisi ve diğer hayati hizmetleri sağlayan toplum kuruluşları bulunmaktadır. Sağlık hizmetlerinin çeşitli alanlarında kanıta dayalı LGBTQ dahil politikalar ve uygulamalar uygulayarak, sağlık tesisleri bu savunmasız nüfus için yaşam kalitesini artırabilir. Bu stratejiler önemli çaba gerektirir, ancak faydalar, özellikle LGBTQ insanlar arasında akıl hastalığı, CYBE ve kanserin yüksek prevalansı göz önüne alındığında, maliyetlerden çok daha ağır basmaktadır. Sağlık kuruluşları, sağlık hizmetlerinin tüm bireylere cinsel yönelim veya cinsiyet kimliğine dayalı ayrım yapılmaksızın adil bir şekilde sunulmasını önceliklendirmelidir.
Sağlık kuruluşları zihinsel sağlık, üreme ve önleyici bakım hizmetlerinde kanıta dayalı LGBTQ-kapsayıcı politika ve uygulamaları nasıl uygulayabilir?
Sağlık hizmetlerinde LGBTQ'yu içeren kanıta dayalı politika ve uygulamaların uygulanması, dikkatli planlama ve strateji geliştirme gerektiren çeşitli adımları içerir. Sağlık profesyonelleri öncelikle, farklı cinsel yönelimleri, cinsiyet kimlikleri ve ifade düzeyleri (SOGIE) olan hastalarının benzersiz ihtiyaçlarını ve deneyimlerini, araştırma yaparak ve topluluk liderleri ve savunuculuk gruplarıyla etkileşime girerek anlamalıdır.