Члены службы ЛГБТ (лесбиянки, геи, бисексуалы, трансгендеры) должны ориентироваться между своей личной жизнью и требованиями военной службы, что может быть сложной задачей из-за их уникальных потребностей, связанных с интимной связью и социальной поддержкой. Хотя вооруженные силы часто рассматриваются как институт, в котором доминируют мужчины, за последние несколько десятилетий они становятся все более инклюзивными по отношению к ЛГБТ-людям.
Есть еще некоторые препятствия, которые необходимо устранить, чтобы гарантировать, что они могут полностью интегрироваться в свои профессиональные роли, не чувствуя себя маргинализированными или вынужденными идти на компромиссы относительно того, кто они как люди. Одной из основных проблем, стоящих перед членами ЛГБТ-службы, является реляционная близость, когда они сталкиваются с проблемами, уравновешивающими их желание связи с другими людьми, а также удовлетворение требований миссии. В этой статье мы обсудим, как члены ЛГБТ-службы примиряют реляционную близость с профессиональными обязательствами и требованиями миссии.
Необходимость близости
Близость необходима для всех людей, будь то гетеросексуалы или ЛГБТ, но ее определение различается в разных культурах и сообществах. Для ЛГБТ-людей близость означает открытость в отношении своей сексуальности, обмен чувствами и выражение любви различными способами - физическим прикосновением, словесным подтверждением, эмоциональной связью и общим опытом. Она предполагает формирование доверия, уязвимости и приверженности на основе взаимного уважения и понимания. ЛГБТ-люди могут стремиться к близости через приложения для знакомств, друзей, семью, коллег по работе или другие платформы за пределами традиционных романтических отношений. Они должны чувствовать, что их принимают и поддерживают окружающие, не опасаясь осуждения или дискриминации. Это особенно важно, поскольку многие представители ЛГБТ выросли в среде, где их учили, что их сексуальная ориентация была неправильной или греховной. В результате они могут бороться с самоуважением и самоуважением, что влияет на их способность выстраивать значимые связи с другими людьми.
Профессиональные обязательства
Военная жизнь может быть напряженной, требовательной и опасной, требуя от военнослужащих уделять первостепенное внимание целям своей миссии.
Даже будучи развернутыми или работающими удаленно, военнослужащие по-прежнему нуждаются в поддержке со стороны семьи и друзей. Согласно исследованию, опубликованному в Journal of Homosexuality, военнослужащие ЛГБТ чаще страдают от проблем с психическим здоровьем из-за социальной изоляции и отсутствия доступа к социальной поддержке. Вот почему многие члены ЛГБТ-службы в значительной степени полагаются на технологии, чтобы оставаться на связи с близкими во время развертывания или выполнения других обязанностей вдали от дома. Кроме того, между гражданскими и военными общинами часто существуют культурные различия, создавая трудности для ЛГБТ-людей, чтобы найти общий язык и укрепить доверие в своих подразделениях.
Они могут не знать, как обращаться к своим коллегам по поводу своей сексуальности, приводя к чувству одиночества и неприятия.
Требования миссии
Основная цель любой военной операции - защита национальной безопасности и защита от угроз. Это означает, что сотрудники службы всегда должны быть готовы к развертыванию в короткие сроки и работать долгие часы под давлением. Требования к работе могут также ограничить возможности для личных отношений за пределами казарм, так как члены службы часто имеют ограниченное свободное время и ресурсы.
Некоторые культуры и страны, где действуют вооруженные силы США, не признают однополые отношения, что затрудняет для ЛГБТ-людей возможность открыто выражать себя, не рискуя своей безопасностью или карьерным ростом. Поэтому члены службы могут чувствовать себя изолированными и маргинализированными своими сверстниками, создавая дополнительный психологический стресс.
Согласование отношений
Члены службы ЛГБТ должны научиться уравновешивать профессиональные обязательства с потребностями в реляционной близости для поддержания как своего физического, так и эмоционального благополучия. Вот несколько стратегий, которые могут помочь:
1.Установите четкие границы: установите ограничения на то, когда вы будете общаться с партнерами или друзьями, и придерживайтесь их. Не проверяйте учетные записи в социальных сетях, находясь в форме или при исполнении служебных обязанностей.
2. Создание сетей поддержки: Найдите коллег из ЛГБТ-службы, которые понимают ваш опыт и оказывают поддержку во время развертывания. Присоединяйтесь к таким группам, как OutServe или другим организациям, посвященным ЛГБТ-ветеранам.
3. Будьте подлинными: не скрывайте свою личность и не отрицайте свою сексуальность. Люди ценят честность и прозрачность, поэтому делитесь с окружающими тем, кем вы являетесь.
4. Позаботьтесь о себе: уделите время таким занятиям по уходу за собой, как физические упражнения, медитация или хобби. Это снизит уровень стресса и улучшит общее психическое здоровье.
5. Используйте технологии с умом: не полагайтесь исключительно на технологии для связи с другими; вместо этого используйте его в качестве дополнения для взаимодействия лицом к лицу.
6. Поговорите с близкими: регулярно общайтесь с родными и близкими, даже если это означает планирование звонков или видеочатов в определенное время. Вам нужно оставаться на связи с любимыми людьми.
7. Уделяйте приоритетное внимание близости: уделяйте время романтическим отношениям и дружбе, выделяя блоки времени каждую неделю для свиданий или встреч.
Балансирование личных и профессиональных обязательств является сложной задачей для всех военнослужащих, но особенно сложной для лиц ЛГБТ из-за уникальных потребностей, связанных с реляционной близостью.
Есть способы, которыми сотрудники службы могут согласовать эти требования через четкие границы, построение сетей поддержки, аутентичность, забота о себе, разумное использование технологий, общение с близкими и приоритизация интимных связей. Делая это, они могут поддерживать свое физическое и эмоциональное благополучие, гордо служа своей стране.
Как члены ЛГБТ-службы сочетают близость отношений с профессиональными обязательствами и требованиями миссии?
Служащие должны сбалансировать личные потребности в социальной связи и близости со своими профессиональными обязанностями, а также военными миссиями. Это может быть более сложным для сексуальных меньшинств, таких как лесбиянки, геи, бисексуалы и трансгендеры (ЛГБТ), которые часто подвергаются дискриминации на рабочем месте и в обществе в целом.