Bisexualidade é um tema que vem sendo discutido há anos. Trata-se da atração do indivíduo tanto dos machos como das fêmeas ao mesmo tempo. Os bissexuais costumam ser mal compreendidos e olhados para baixo, porque as pessoas tendem a rotulá-los como pessoas desordenadas.
Eles têm muito mais profundidade do que o que parece à primeira vista. Este artigo vai discutir como a bissexualidade afeta a percepção de autoridade profissional, respeito e capacidade de liderança.
O termo «bissexual» veio do latin bi, que significa «dois», mas hoje é usado para descrever quem é atraído por homens e mulheres. Bissexuais são pessoas que se identificam como sendo românticas, emocionais, físicas ou sexuais, tanto por homens como por mulheres. Eles não significam necessariamente que tiveram experiências românticas/sexuais iguais a cada sexo; em vez disso, podem ser mais atraídos por homens ou mulheres, dependendo do seu humor ou preferência. Os bissexuais são normalmente considerados como indivíduos sexualmente confusos ou desordenados, que não podem decidir com quem namorar hoje em dia. A maioria das pessoas acha que ser bissexual significa ter encontros aleatórios com sexos opostos, o que está longe da verdade.
A percepção dos bissexuais no local de trabalho é frequentemente negativa devido à discriminação e a percepção errada sobre o seu caráter. Muitos empregadores veem os bissexuais como instáveis, indecisos e não profissionais. Eles sugerem que estas pessoas vão acabar por deixar o trabalho assim que encontrarem alguém que corresponde à sua identidade sexual. Como resultado, os bissexuais enfrentam dificuldades para conseguir um emprego ou avançar na carreira, porque os empregadores os veem como menos comprometidos com seus cargos. Estes funcionários sentem-se excluídos porque não se encaixam em um grupo específico, tornando-os alvos fáceis de perseguição.
Algumas empresas começaram a perceber o seu valor, criando sistemas de suporte, como grupos LGBT dentro das organizações.
Estudos indicam que os bissexuais são mais propensos a sofrer depressão do que os heterossexuais. Tudo porque estão sempre a esconder a sua verdadeira identidade, temendo a discriminação. De acordo com um estudo da Associação Americana de Psicologia, um terço dos bissexuais tem problemas de saúde mental. Alguns até acabam suicídio devido à depressão causada pelo isolamento, vergonha e rejeição. Por isso, os empregadores devem criar um ambiente em que cada empregado se sinta incluído independentemente da sua orientação sexual.
Bissexuais também lutam contra o potencial de liderança porque são considerados líderes menos credíveis. Os funcionários geralmente duvidam de sua capacidade de dirigir, porque os consideram pessoas indocumentáveis que não podem assumir nenhum compromisso.
As pessoas se perguntam se você pode confiar nelas como gerenciamento eficaz de recursos devido a conflitos de interesse entre os sexos. Isso torna-se difícil para os empregadores promovê-los para cargos de liderança, apesar das habilidades necessárias para os papéis de liderança. Seria útil se fosse imparcial ao contratar gerentes e promovê-los com base no mérito e não na percepção.
Este documento discutiu como a bissexualidade afeta a percepção de credibilidade profissional, respeito e capacidade de liderança. Os bissexuais enfrentam muitos desafios em relação à segurança do trabalho, oportunidades de promoção e saúde mental, devido à discriminação dos colegas e da sociedade em geral. É fundamental para os empregadores fornecer sistemas de apoio a esses funcionários através de políticas como medidas contra a discriminação e programas de integração, ao mesmo tempo que promovem o desenvolvimento profissional.Com isso, garantimos a prosperidade de todos, independentemente da sua identidade sexual.
De que forma a bissexualidade afeta a percepção de credibilidade profissional, respeito e capacidade de liderança?
Embora não haja estudos claros sobre como a bissexualidade afeta a percepção de credibilidade profissional, respeito e liderança, os estudos indicam que as minorias sexuais podem ser discriminadas nestas áreas devido a estereótipos sobre sua orientação sexual. Os bissexuais, assim como outros LGBT +, podem sofrer preconceitos baseados no estigma por outros que adotam uma atitude negativa com base na sua identidade.