Teoria wzajemności, wprowadzona po raz pierwszy przez Kimberle Crenshaw pod koniec lat 80., sugeruje, że wiele tożsamości jednostki może pokrywać się, tworząc unikalne doświadczenia ucisku i przywileju. Dyskryminacja ze względu na czynniki takie jak rasa, płeć, klasa, pochodzenie etniczne, religia, niepełnosprawność i orientacja seksualna jest powszechna we współczesnych społeczeństwach, co prowadzi do nierówności w dostępie do zasobów i możliwości. Niniejszy dokument próbuje zbadać, w jaki sposób przecinanie tożsamości marginalnych pogłębia wyzwania dla osób LGBTQ w zakresie opieki zdrowotnej, zatrudnienia i udziału społecznego.
Z punktu widzenia zdrowia badania wykazały, że członkowie społeczności LGBTQ napotykają liczne bariery w dostępie do opieki wysokiej jakości, w tym brak zasięgu, dyskryminacyjne praktyki przez dostawców i ograniczona dostępność dostawców, którzy są świadomi swoich potrzeb. Ponadto zgłaszano, że osoby transseksualne doświadczają większych różnic w zdrowiu psychicznym niż osoby cisgender z powodu trudności w poruszaniu się po systemie opieki zdrowotnej i otrzymujące odpowiednią opiekę zdrowotną. Ponadto osoby żyjące z HIV/AIDS często napotykają piętno i dyskryminację w zawodzie lekarza, co utrudnia uzyskanie odpowiedniej opieki i wsparcia. Skrzyżowanie tych tożsamości może jeszcze bardziej komplikować kwestie, ponieważ osoby LGBTQ, które są również mniejszościami rasowymi lub etnicznymi, niskie dochody lub niepełnosprawne, mogą być jeszcze mniej narażone na poszukiwanie potrzebnej opieki zdrowotnej.
Podobnie członkowie społeczności LGBTQ napotykają znaczne bariery w zapewnieniu stabilnego zatrudnienia. Dyskryminacja ze względu na orientację seksualną i tożsamość płciową jest nadal legalna w wielu państwach, co prowadzi do niższych płac i stopy bezrobocia w porównaniu z rówieśnikami niezwiązanymi z LGBTQ.
Ponadto w raporcie Narodowego Centrum ds. Równości Transgenderów stwierdzono, że 31% osób trans doświadczyło molestowania lub nadużyć w miejscu pracy w oparciu o ich tożsamość płciową, co prowadzi do niższej satysfakcji z pracy i produktywności. Intersekcjonalny charakter tej kwestii oznacza, że osoby LGBTQ, które są również członkami innych zmarginalizowanych grup mogą być szczególnie wrażliwe, takich jak czarne lub transseksualne kobiety latynoskie.
Wreszcie uczestnictwo społeczne jest kolejnym obszarem, w którym nakładające się tożsamości mogą stanowić dodatkowe wyzwania dla osób LGBTQ. Wiele społeczności nadal uważa homoseksualizm i transseksualizm za tematy tabu, ograniczając możliwości widoczności i akceptacji społeczeństwa. Izolacja ta może prowadzić do zwiększonego stresu i lęku, co może nasilić problemy zdrowotne i przyczynić się do złego stanu zdrowia psychicznego.
Ponadto osoby LGBTQ, które są również osobami koloru lub niepełnosprawnymi, mogą zmierzyć się z większą piętnem i dyskryminacją we własnych społecznościach, co dodatkowo ogranicza ich zdolność do kontaktu z innymi społecznie.
Podsumowując, skrzyżowanie wielu tożsamości marginalnych może prowadzić do unikalnych doświadczeń ucisku i przywileju dla osób LGBTQ. Doświadczenie to przejawia się na kilka sposobów, w tym trudności z dostępem do wysokiej jakości opieki zdrowotnej, uzyskaniem stabilnych miejsc pracy i znaczącym udziałem w życiu społecznym. Aby zająć się tymi kwestiami, należy wprowadzić zmiany polityczne na wszystkich szczeblach rządu, aby chronić prawa osób LGBTQ, poprawić dostęp do opieki zdrowotnej i możliwości zatrudnienia oraz promować sprzyjające włączeniu społecznemu miejsca dla osób LGBTQ do rozwoju.
W jaki sposób nakładanie się marginalnych tożsamości zwiększa wyzwania w zakresie zdrowia, zatrudnienia i uczestnictwa społecznego dla osób LGBTQ?
Nakładanie się marginalizowanych tożsamości może zaostrzyć wyzwania zdrowotne, związane z zatrudnieniem i uczestnictwem społecznym dla osób LGBTQ. Wzajemne powiązanie tożsamości płci, orientacji seksualnej, rasy, klasy, przynależności etnicznej i zdolności może zwiększyć ryzyko dyskryminacji i wykluczenia, które utrudniają im dostęp do niezbędnych zasobów i możliwości w różnych obszarach.