Jak struktury społeczne kształtują zasoby emocjonalne
Emocje są integralną częścią ludzkiego doświadczenia, które wpływa na sposób interakcji ludzi ze sobą i ich otoczeniem. Uczucia te mogą wahać się od szczęścia do smutku, strachu do podniecenia, gniewu do miłości. Ludzie często szukają emocjonalnego wsparcia u innych, gdy odczuwają te emocje.
Na wyszukiwanie wpływają różne struktury społeczne, takie jak role płci, dynamika rodziny, normy kulturowe, systemy gospodarcze i instytucje polityczne.
Role płci
Role płci decydują o tym, jakie emocje mężczyźni i kobiety powinni wyrażać i otrzymywać w różnych sytuacjach. Tradycyjne role płci oczekują, że mężczyźni będą stoici i bezrobotni, zachęcając jednocześnie kobiety do okazywania większych emocji. Oznacza to, że ludzie mogą nie uzyskać potrzebnej pomocy i wsparcia, gdy doświadczają negatywnych emocji, takich jak smutek, stres i niepokój, ponieważ oczekuje się, że „podniosą osobę" lub ich stłumią. Kobietom może być trudno uzyskać pomoc na ich potrzeby emocjonalne, jeśli nie są zgodne z tradycyjnymi kobiecymi stereotypami pielęgnacji, troski lub uległości.
Dynamika rodziny
Dynamika rodziny odgrywa również ważną rolę w kształtowaniu dostępu ludzi do zasobów emocjonalnych. Niektóre rodziny mogą oczekiwać, że dzieci troszczą się o starszych rodziców, a nie same otrzymują wsparcie. Niektóre rodziny mogą stawiać potrzeby jednego członka rodziny ponad potrzeby drugiego, powodując urazę i frustrację. Członkowie rodziny mogą również mieć sprzeczne poglądy na temat sposobu rozwiązywania pewnych kwestii, takich jak kwestie zdrowia psychicznego prowadzące do nieporozumień i konfliktów.
Normy kulturowe
Kultura odgrywa również dużą rolę w określaniu, które emocje są akceptowalne dla ekspresji publicznej i prywatnej. W niektórych kulturach panuje duży szacunek dla stoicyzmu, podczas gdy inni mogą zachęcać do otwartego okazywania uczuć lub słabości. Ludzie z różnych środowisk mogą czuć się oddaleni, jeśli wartości ich kultury są sprzeczne z wartościami dominującej grupy.
Normy kulturowe mogą ograniczać dostępność pewnych zasobów, takich jak usługi doradcze lub terapia.
Systemy ekonomiczne
Systemy ekonomiczne określają, kto ma dostęp do płatnych opiekunów lub pracowników służby zdrowia. Ludzie, którzy mogą sobie pozwolić na te usługi, często mają lepszy dostęp do wsparcia emocjonalnego niż ci, którzy nie mogą. Oznacza to, że osoby o niższych poziomach społeczno-ekonomicznych mogą bardziej zmagać się z regulacjami emocjonalnymi ze względu na ograniczone zasoby.
Instytucje polityczne
Instytucje polityczne kształtują ustawy dotyczące uznawania zasobów emocjonalnych.
Rządy mogą zlecić urlop w miejscu pracy w celu pocieszenia lub opieki rodzicielskiej, ale nie zapewniają odpowiedniego finansowania opieki zdrowotnej psychicznej. Polityka ta może prowadzić do nierównego dostępu do opieki i wsparcia w zależności od takich czynników, jak status zatrudnienia, poziom dochodów lub położenie geograficzne.
Struktury społeczne znacząco wpływają na sposób, w jaki ludzie otrzymują i rozpoznają zasoby emocjonalne, takie jak opieka i wsparcie. Ważne jest, aby zbadać nasz kontekst społeczny, ponieważ szukamy lub oferujemy pomoc w zrozumieniu barier, które uniemożliwiają niektórym ludziom uzyskanie go i zapewnienie sprawiedliwego dostępu do niego wszystkim.
W jaki sposób struktury społeczne kształtują przydział i uznawanie zasobów emocjonalnych, takich jak opieka i wsparcie?
Termin „zasoby emocjonalne” odnosi się do obecności pracy emocjonalnej, która może być rozpowszechniana w danym społeczeństwie. Jest to pomysł opracowany przez Arlie Russell Hochschild w jej książce Second Shift (1989). Koncepcja mówi, że każde gospodarstwo domowe ma dwa rodzaje zadań - pracę podstawową i pracę drugorzędną. Podczas gdy ta pierwsza dotyczy pracy zarobkowej poza domem, ta ostatnia składa się z bezpłatnej pracy domowej.