Le regole non scritte sono importanti per creare comportamenti in diverse situazioni. Si trovano ovunque, dalle scuole agli uffici e alle riunioni pubbliche.
In poche zone ci sono insiemi di regole non scritte più complesse del lavoro sessuale. Per anni i lavoratori sessuali sono stati stigmatizzati e penalizzati, che hanno portato ad una grande confusione su ciò che è accettabile e che non è. In questo articolo verrà considerato come le regole non scritte delineano le norme stilistiche del comportamento professionale nel lavoro sessuale.
Il lavoro sessuale è definito come qualsiasi attività sessuale retribuita tra adulti che accettano. Può includere tutto, dalla spogliazione alla prostituzione e alla pornografia. Nonostante la sua prevalenza, rimane un campo spesso frainteso e frainteso. Di conseguenza, ci sono molte regole non trasparenti che governano il settore. Alcune di queste regole sono destinate a proteggere il lavoratore, mentre altre sono destinate a sostenerli secondo le aspettative della società.
Un esempio di una regola non scritta nel lavoro sessuale è l'importanza dell'igiene. La maggior parte dei settori prevede che i dipendenti mantengano un certo livello di pulizia e igiene. Le lavoratrici sessuali non fanno eccezione. Devono fare regolarmente la doccia, indossare vestiti puliti e essere informati sui loro test per le malattie sessualmente trasmissibili. Il mancato rispetto di questo requisito può portare a gravi conseguenze, come la perdita di clienti o la malattia.
Un'altra regola non scritta nel lavoro sessuale è l'uso di preservativi. Molti clienti vogliono che i loro partner usino preservativi durante il sesso, ma alcuni non lo fanno. I lavoratori sessuali che insistono per il loro uso rischiano di allontanare i clienti e ridurre il loro guadagno.
Rischiano anche di essere infettati da malattie trasmissibili se non vengono utilizzati correttamente. La decisione di usare i preservativi è complessa, che molti lavoratori sessuali affrontano ogni giorno.
La terza regola non scritta nel lavoro sessuale è la comunicazione. I lavoratori sessuali devono essere in grado di comunicare efficacemente con i propri clienti. Significa saper leggere il linguaggio del corpo, capire cosa vogliono i clienti e dare loro ciò che vogliono. Buone competenze comunicative possono aiutare a rafforzare la fiducia e garantire che entrambe le parti hanno esperienze positive.
Sfortunatamente, non tutte le regole non scritte nel lavoro sessuale sono così benigne. Alcuni di loro sono pericolosi.
I lavoratori sessuali possono essere costretti a svolgere attività che non vogliono svolgere per paura di perdere l'azienda o di essere perseguitati dai loro datori di lavoro. Questo può includere qualsiasi cosa, dal sesso anale alla cattiveria estrema. È importante ricordare che i lavoratori sessuali hanno il diritto di dire di no in qualsiasi momento, anche se significa perdere i clienti.
Le regole non scritte sono fondamentali per la definizione di norme stilistiche sul comportamento professionale nel lavoro sessuale. Anche se alcune di queste regole sono destinate a proteggere i lavoratori, altre possono essere dannose. Tutti i dipendenti del sesso dovrebbero conoscere queste regole e assicurarsi che sanno come orientarsi in modo sicuro in loro. In questo modo possono fornire servizi di qualità, mantenendo al contempo la sicurezza e la salute.
Come le regole non scritte definiscono le norme stilistiche del comportamento professionale nel lavoro sessuale?
Le regole non scritte che regolano il comportamento professionale nel lavoro sessuale spesso derivano dal rapporto culturale con la sessualità e i ruoli di genere e dallo stigma sociale legato alla prostituzione. Queste regole possono essere generate da fattori quali le aspettative del cliente, la pressione dei coetanei e le preferenze personali. In alcuni casi, queste regole possono essere rafforzate con reti non ufficiali nel settore, come raccomandazioni da bocca a bocca per i fornitori di servizi preferiti o dress code.