Le famiglie quiriche sono famiglie formate al di fuori delle tradizionali partnership tra uomini e donne, e possono essere definite da molte configurazioni diverse, come coppie lesbiche, coppie gay, gruppi poliammatori, personalità non banali, persone transgender, persone intersex e molto altro ancora. In questo saggio illustrerò come queste famiglie devono adattarsi ai posti di lavoro, alle aree e ai sistemi legali che sono stati costruiti per le famiglie eteronormative.
In termini di posti di lavoro, le famiglie strane spesso affrontano la discriminazione e l'isolamento perché non corrispondono al modello tradizionale della famiglia nucleare. I datori di lavoro possono considerarli instabili o inaffidabili a causa delle loro strutture uniche, che possono causare la perdita del lavoro o il rifiuto di promozione. Per resistere a questo, alcuni strani genitori preferiscono mantenere la propria vita familiare segreta al lavoro, mentre altri cercano aziende che offrono vantaggi come benefici per i partner dello stesso sesso e orari flessibili.
C'è anche la volontà di leggi anti-discriminatorie che proteggono i dipendenti LGBT + dal licenziamento in base all'orientamento sessuale o all'identità di genere. Questo può potenzialmente creare un ambiente inclusivo in cui tutti i tipi di famiglie si sentano al sicuro e ricevano supporto sul posto di lavoro.
Nei quartieri, le famiglie queer possono avere difficoltà a trovare un alloggio a causa del pregiudizio verso le famiglie non tradizionali. Possono anche affrontare problemi di accesso agli spazi pubblici, come parchi, scuole e biblioteche.
Tuttavia, alcune città hanno adottato politiche volte a promuovere la diversità e l'inclusione, come l'obbligo per i proprietari di accettare tutti i richiedenti indipendentemente dalla loro situazione familiare o l'offerta di incentivi fiscali per le imprese che gestiscono tutti allo stesso modo. Le famiglie Quir creano anche le proprie reti di supporto attraverso piattaforme di social media e organizzazioni sociali che li collegano ad altre famiglie queer della loro regione.
I sistemi legali sono un'altra area in cui le famiglie queer devono concentrarsi sulla complessità. Mentre molti stati hanno riconosciuto l'uguaglianza matrimoniale, i diritti di adozione rimangono mutevoli a seconda del sistema legale dello stato. Alcuni stati richiedono un accordo di educazione tra tutti gli adulti coinvolti nell'educazione dei figli, indipendentemente dal loro status di relazione. Altri consentono alle persone di adottare, ma non a più partner. Questi problemi legali possono rendere difficile per le famiglie strane fornire case stabili e la cura dei propri figli. Attualmente c'è un movimento verso una legislazione completa sulla parentela che riconosce tutte le forme di rapporti familiari ugualmente in base alla legge.
In generale, le famiglie strane continuano a trovare soluzioni creative per formarsi all'interno delle strutture esistenti. Sostenendo il cambiamento a livello locale e nazionale, possono garantire che le loro voci siano ascoltate e che le generazioni future possano beneficiare di infrastrutture più inclusive. Con i continui sforzi per raggiungere la piena uguaglianza, potremmo vedere una società in cui ogni famiglia abbia uguale accesso ai servizi e alle risorse senza temere discriminazioni o esclusioni.