Ci sono molti modi per risolvere i conflitti in situazioni in cui vi sono tensioni tra autonomia personale e lealtà pubblica. L'etica svolge un ruolo importante nel definire come tali conflitti debbano essere risolti guidando le persone a prendere decisioni che siano giuste, giuste e rispettose delle due parti coinvolte. Un approccio prevede l'uso di principi morali per determinare quale parte ha la priorità, mentre l'altro si concentra sul bilanciamento degli interessi di ciascuna parte per ottenere un risultato reciprocamente vantaggioso.
L'utilizzo di cornici quali modelli decisionali etici può aiutare le persone a gestire queste situazioni in modo più efficiente.
Per lealtà comunitaria si intende il senso del dovere verso la propria comunità o gruppo e spesso ha la precedenza sui desideri o sulle esigenze individuali.
Se qualcuno prova un forte impegno per la propria famiglia o per le proprie convinzioni religiose, può privilegiare questi valori piuttosto che le proprie preferenze personali. Ciò può creare conflitti quando si affrontano scelte che richiedono la loro individualità o la loro lealtà verso la propria comunità. In alcuni casi, questo può portare a sensi di colpa o confusione su cosa fare dopo.
Facendo affidamento su cornici etiche, le persone possono essere chiare sul modo migliore di agire.
Uno dei frame più popolari per risolvere conflitti come questo è lo smaltimento, che mira a massimizzare la felicità o il benessere generale. Secondo questa prospettiva, la scelta più etica è quella che produce il maggior beneficio per il maggior numero di persone. Ciò significa che, in situazioni in cui l'autonomia personale e la lealtà comunitaria sono divergenti, il responsabile delle decisioni deve considerare come la scelta di un valore rispetto all'altro influenzerà gli altri.
Se un dipendente vuole lasciare il lavoro presto per assistere al gioco scolastico del proprio figlio, ma sa che la sua assenza influirà negativamente sull'azienda, possono decidere di non lasciare presto per mantenere la propria onestà professionale ed evitare di compromettere il flusso di lavoro. Applicando i principi utilitari, prendono una decisione che beneficia sia loro che il loro datore di lavoro.
Un altro approccio è l'etica deontologica, che sottolinea il rispetto delle regole morali indipendentemente dalle conseguenze. I deontologi ritengono che le azioni debbano essere valutate in base al fatto che siano conformi alle norme morali universali, piuttosto che concentrarsi esclusivamente sui risultati. In questo ambito, si può affermare che le persone hanno il dovere di rispettare i desideri della loro comunità, anche se ciò avviene a causa dei loro stessi bisogni o desideri.
Una persona religiosa può sentirsi in dovere di seguire restrizioni dietetiche severe, anche se ciò causa loro danni fisici, perché ritengono che sia necessario per la crescita spirituale. Anche se questo approccio dà priorità alla lealtà pubblica, non tiene conto delle circostanze o delle preferenze individuali.
L'etica basata sulla virtù attribuisce maggiore importanza a caratteristiche di carattere quali coraggio, onestà e compassione. Da questo punto di vista, le persone devono cercare di sviluppare qualità virtù, come umiltà e generosità, per agire moralmente in tutte le situazioni. Di fronte ai conflitti tra autonomia personale e lealtà pubblica, un uomo virtuoso può scegliere il primo se crede che sia più vicino ai suoi valori e obiettivi. Possono anche cercare di trovare soluzioni creative che possano avvantaggiare tutti i partecipanti, non semplicemente scegliere un lato anziché l'altro.
L'utilizzo di cornici etiche può aiutare le persone a orientarsi in soluzioni complesse fornendo suggerimenti chiari su quali azioni siano considerate corrette o sbagliate.Che si tratti di utilitarismo, deontologia o etica basata sulla virtù, questi approcci forniscono preziose informazioni su come possiamo bilanciare i nostri interessi individuali con quelli delle nostre comunità, mantenendo al contempo l'integrità e difendendo i nostri valori.