Les micro-agressions peuvent être définies comme de petites actions qui ont des conséquences sociales négatives en fonction de la race, du sexe, de l'ethnie, de l'orientation sexuelle, du statut socio-économique, de l'âge, de la religion, du niveau de capacité, etc. Elles peuvent inclure des commentaires verbaux, des gestes ou des actes non verbaux qui signalent une attitude hostile ou péjorative envers une personne ou un groupe. Les préjugés institutionnels sont des faiblesses systématiques auxquelles sont confrontés les groupes minoritaires en raison de politiques, de pratiques ou de procédures institutionnelles. Les hypothèses culturelles se réfèrent aux attentes concernant certains comportements, croyances, valeurs, coutumes ou normes dans certains contextes culturels.
Les adolescents queer peuvent subir des micro-agressions liées à leur orientation sexuelle ou à leur identité de genre, par exemple être appelés noms ou exclus de l'activité parce qu'ils ne sont pas conformes aux normes sociales. Ils peuvent également se heurter à des préjugés institutionnels dans les écoles ou les lieux de travail où la tolérance à l'égard de la diversité est faible ou où des politiques limitent l'accès aux ressources, aux possibilités ou au soutien.
En outre, ils peuvent être confrontés à des hypothèses culturelles qui nient la crédibilité de leur identité ou de leur expérience.
Ces formes de discrimination peuvent avoir des effets importants sur la santé mentale, notamment une anxiété accrue, une dépression, un isolement, une faible estime de soi et un stress émotionnel. Cela peut conduire à des difficultés dans la formation des relations, le sentiment de sécurité et de sûreté dans l'environnement et le développement d'un sentiment positif de soi. En retour, cette expérience peut influencer le développement identitaire, créant un sentiment d'aliénation, de honte et de confusion quant à qui ils sont et ce qu'ils veulent.
Des mesures efficaces d'atténuation des micro-agressions peuvent inclure la promotion du changement dans les institutions, l'information des autres sur l'identité et l'expérience étranges, la création de réseaux de soutien et la recherche d'espaces de confirmation. L'atténuation des préjugés institutionnels peut consister à travailler avec les administrateurs pour créer des politiques et des programmes plus inclusifs ou pour trouver des solutions de rechange au-delà des milieux éducatifs traditionnels. L'atténuation des hypothèses culturelles peut comprendre la lutte contre les stéréotypes et les préjugés, la recherche de modèles et de mentors et l'engagement politique.
Comment s'accumulent les micro-agressions, les préjugés institutionnels et les hypothèses culturelles qui affectent la santé mentale et le développement de l'identité chez les adolescents queer, et quelles mesures d'atténuation sont efficac
Les adolescents queer qui subissent de multiples formes de discrimination peuvent avoir des problèmes de santé mentale plus graves que leurs pairs. En fait, des études montrent que les personnes qui s'identifient comme LGBTQ + sont confrontées à des niveaux plus élevés de dépression et d'anxiété que les personnes cisgenres hétérosexuelles (Duberstein et al., 2018).