系统层次结构是一种社会结构，其中根据个人在组织或社区中的地位对其进行排名。在这样的系统中，由于地位提高，某些群体比其他群体更容易获得资源和能力。在异性恋规范之外认同的陌生人经常面临歧视，压迫和暴力，因为他们挑战传统的性别和性观念。他们经历了系统性的等级制度，这些等级制度加剧了他们在生活许多方面的边缘化，包括教育，就业，医疗保健，住房和政治。本文将探讨这些体制和文化结构如何促进酷儿孤立，并提出分层转型战略。首先，有必要了解系统层次结构在酷儿边缘化中的功能。许多机构都坚持严格的二元性别和性概念，这限制了那些不符合这些概念的人可以获得的机会。例如，教育系统可以提供以顺性别异性恋经历为中心的课程，同时消除跨性别和非二进制个人的观点。同样，工作场所可以优先考虑自称是男性或女性的候选人，从而排除那些违背这些期望的人。医疗保健专业人员可能拒绝承认同性关系或为LGBTQ+患者提供适当的护理。住房政策可以禁止某些类型的家庭共同生活，有效地禁止同性伴侣组成家庭。政客们可以通过针对少数群体的法律，剥夺他们的权利，例如婚姻平等。
这些制度偏见在多个层面上表现出来。在个人层面上，奇怪的人可能会因为晋升而被忽视，或者根据自己的身份而无法获得服务。在社区一级，他们可能会经历微观侵略和歧视，导致孤立和被剥夺权利。在结构层面上，系统等级制度的性质增强了压迫性现状，维持了主导群体的权力和特权。
需要采用多管齐下的方法来转换这些系统。首先，酷儿活动家应倡导机构内部的包容性政策和做法。这可能包括促进反歧视立法，要求在决策机构中有代表性，以及制定具有文化能力的培训方桉。其次，盟国必须积极支持这些努力，加强边缘化声音，挑战关于怪异的错误观念，并将那些长期存在有害陈规定型观念的人绳之以法。第三，整个社会必须努力加深对不同身份的理解和接受，认识到人类经验的丰富性超出了传统的双重性。此外,互连性应为所有这些努力提供信息。交叉性承认个人同时存在于几个社会类别中，包括种族，阶级，能力，宗教和性别表达。因此，酷儿解放战略不能排除考虑其他形式的压迫。例如，跨性别妇女由于其性别和种族认同的交集而面临独特的障碍。通过以这些复杂的现实为中心，我们可以建立更公平的结构，使所有人能够蓬勃发展。最后，系统层次结构是酷儿社区压迫的常见来源。为了拆除它们，我们必须考虑机构，社会和社会层面，并考虑跨部门的观点。通过共同努力实现集体解放，我们可以建立一个世界，在这个世界中，每个人都可以根据自己的尊严而不是外部特征（例如性或性别认同）获得资源和权力。
系统等级制度如何加剧酷儿边缘化，以及可以使用哪些分层策略来改变这些体制和文化结构？
酷儿边缘化是一个复杂的现象，涉及多个层次的社会分层。系统等级制度是社会组织的此类级别之一，已被证明有助于压迫LGBTQ+人民。这些等级制度通常基于种族，阶级，性别和宗教等因素，可能会造成结构性障碍，从而限制陌生人获得资源，机会和权力。