كافح العديد من المجتمعات لتحقيق التوازن بين المسؤولية الفردية والجماعية لقرون. فمن ناحية، يخضع الأفراد للمساءلة عن أفعالهم، ومن ناحية أخرى، يتوقع منهم أيضا أن يسهموا في رفاه الجماعة. وقد أدى ذلك إلى نقاش مستمر حول المسؤولية التي يجب أن يتحملها كل فرد وما إذا كان التوزيع العادل ممكنًا. وأحد النهج المتبعة إزاء هذه المسألة هو المسؤولية الأخلاقية الجماعية، التي تفترض إمكانية مساءلة الناس عن نتائج أعمال الآخرين. يجادل البعض بأن هذا النموذج يمكن أن يقوض المسؤولية الشخصية ويؤدي إلى الظلم.
دعونا نلقي نظرة على ثلاثة أمثلة لمعرفة المزيد. المثال الأول هو مشروع جماعي يتفق فيه جميع المشاركين على تقاسم عبء العمل بالتساوي ولكنهم لا يفعلون ذلك، مما يؤدي إلى تحمل أحد المشاركين معظم العبء. في هذه الحالة، إذا فشل الفريق في تحقيق نتائج جيدة، فإن كل مشارك مسؤول. يمكن أن يؤدي هذا إلى إيذاء المشاعر والصراعات، حيث قد يشعر البعض أنهم فعلوا أكثر من غيرهم. مثال آخر هو عندما تدفع الشركة للعمال أقل من الحد الأدنى للأجور أو تتجاهل قوانين العمل، مما يجبرهم على العمل لساعات طويلة دون مزايا. إذا لم تكن هناك مسؤولية فردية، فستستمر الشركة في استغلال العمال وإلحاق الضرر بالمجتمع.
ضع في اعتبارك سيناريو يؤذي فيه شخص ما شخصًا آخر عمدًا أو يرتكب جريمة، ويستفيد منه الكثير من الناس. هل يمكن للمجتمع تحميل أولئك الذين يستفيدون جزئيًا المسؤولية ؟ التحدي هو إيجاد طريقة للحفاظ على المسؤولية الفردية والجماعية مع ضمان الإنصاف. أحد الحلول الممكنة هو التركيز على النوايا الكامنة وراء الإجراءات بدلاً من النتائج.
إذا تسبب شخص ما في ضرر عن طريق الصدفة، فلا يزال من الممكن محاسبته إذا كان سلوكه غير مسؤول. وبالمثل، إذا استفاد المرء من نظام مصمم لخدمة الصالح العام، فيجب مساءلته. بالإضافة إلى ذلك، يمكننا إنشاء أنظمة تشجع التعاون والتآزر من خلال منح كل عضو مسؤولية وسلطة متساوية. هناك نهج آخر يتمثل في الاعتراف بأن الناس قد لا يتحكمون دائمًا في بيئتهم، مما يؤثر على اختياراتهم.
إذا فشلت المدرسة في توفير الموارد الكافية للطلاب ذوي الإعاقة، يصبح من الصعب عليهم النجاح أكاديميًا. هذا لا يعفي المعلمين الأفراد من مسؤولياتهم، لكنه يسلط الضوء على كيفية أداء المدارس بشكل أفضل لجميع التلاميذ. وبالمثل، كثيرا ما يحد الفقر والتمييز من الفرص المتاحة لفئات معينة، مما يجعل النجاح صعبا.
يمكن تقاسم المسؤولية الأخلاقية الجماعية بشكل عادل من خلال الاعتراف بالمسؤولية الشخصية والجماعية. من خلال التركيز على النوايا والاعتراف بالعوامل الخارجية، يمكننا ضمان الإنصاف والعدالة. هذا يتطلب تغييرات هيكلية، بما في ذلك السياسات والبرامج المنصفة التي تدعم جميع أفراد المجتمع.
كيف يمكن تقاسم المسؤولية الأخلاقية الجماعية دون فقدان المسؤولية الشخصية ؟
إحدى طرق تقاسم المسؤولية الأخلاقية الجماعية هي الأفراد المسؤولين عن أفعالهم لاتخاذ القرارات معًا. ويؤكد هذا النهج على علاقة الاختيار الفردي بالنظم والهياكل الاجتماعية الأكبر حجما، ويعترف أيضا بأنه قد لا تتاح لجميع الأعضاء فرص متساوية للحصول على الموارد أو السلطة في هذه النظم. ومن خلال المشاركة في العمل الجماعي، يمكن للناس الاعتراف بالتزاماتهم تجاه بعضهم البعض والعمل معا لحل المشاكل المشتركة.