Askeri çiftlerde sağlıklı iletişim ve yakınlığın korunması söz konusu olduğunda adaptasyon anahtardır. Bir ortak konuşlandırıldığında veya yeniden atandığında, diğeri güçlü bir ilişkiyi sürdürmek için iletişim kalıplarını ayarlamayı öğrenmelidir. Bu, iletişimin sıklığını, ortamını ve tonunu değiştirmenin yanı sıra sevgi ve destek göstermenin yeni yollarını da içerebilir. Yakın bir ayrılık ortaklığı sürdürmek için sık iletişim şarttır. Askeri çiftler günlük aramaları planlamak, sık sık metin göndermek veya öncekinden daha sık görüntülü sohbet etmek zorunda kalabilirler. Ayrıca, fiziksel olarak ayrılmış olsalar bile, günlük aktiviteleriyle ilgili fotoğraf, video ve güncellemeleri paylaşarak birbirlerinin yaşamlarında sanal olarak bulunmaya çalışmalıdırlar. İletişim kurarken, asker eşleri olumlu ve iyimser olduklarından emin olmalıdır. Pozitiflik, dağıtım sırasında yalnızlık ve özlem duygularıyla mücadeleye yardımcı olabilir. Ayrıca, daha sonra çatışmalara yol açabilecek yanlış anlamaları ve yanlış anlamaları önlemeye yardımcı olabilir. Eşler, eşlerinin ne düşündüğünü veya hissettiğini bildiklerini düşünmek yerine aktif olarak dinlemeyi de önemsemelidir.
Dağıtım sırasında yakınlık da değişebilir. Evden uzakta olan eşler fiziksel dokunuş ve sevgiyi özleyebilir. Bunu telafi etmek için çiftler, cinsel içerikli mesajlaşma, romantik mesajlar gönderme ve selfie paylaşma gibi dijital samimiyet biçimlerine daha fazla güvenebilirler. Bazı çiftler, fiziksel olarak birlikte olmadan bir yakınlık hissi sağlayabilen telefon seksi veya cybersex ile de deneyler yapabilir.
Bu dijital yakınlık ikamelerine çok fazla güvenmemek önemlidir. Fiziksel bağlantı, sağlıklı bir ilişkiyi sürdürmek için hayati önem taşımaktadır. Mümkün olduğunda, ortaklar, Skype tarihlerini zamanlama veya aşk mektupları alışverişi gibi ayrı ayrı fiziksel olarak bağlantı kurmanın yollarını bulmalıdır. Bu, tekrar bir araya gelene kadar kıvılcımın canlı kalmasına yardımcı olacaktır. İletişim ve samimiyete uyum sabır, yaratıcılık ve özveri gerektirir. Askeri çiftler, bir ortak konuşlandırıldığında veya yeniden atandığında bile, güçlü bir iletişim ve samimiyet uygulamasına sahip olmalarını sağlamak için çok çalışmalıdır. Çaba ve anlayışla, herhangi bir fırtınayı havalandırabilir ve her zamankinden daha güçlü ortaya çıkabilirler.
İş ortakları iletişim ve yakınlık yöntemlerini değişen dağıtım koşullarına veya yeniden atamalara nasıl uyarlar?
Dağıtım veya yeniden atama nedeniyle ilişkilerinde değişiklikler yaşayan ortaklar, birbirleriyle sağlıklı iletişim ve yakınlık düzeylerini sürdürmekte zorlanabilirler. Bunun nedeni, fiziksel ayrılık, öngörülemeyen programlar ve normal rutinlerini ve iletişim kalıplarını bozabilecek artan stres faktörleri gibi yeni zorluklarla karşı karşıya kalmalarıdır. Bu değişikliklere uyum sağlamak için, ortaklar fiziksel ayrılığa rağmen bağlantıda kalmanın yollarını bulmak için birlikte çalışmalıdır.