В современной военной среде военнослужащие часто подвергаются воздействию неопределенных ситуаций, которые могут повлиять на их психическое благополучие и работоспособность. Одним из таких факторов является присутствие других людей, которые оказывают им эмоциональную поддержку и помощь в эти времена. В этом документе делается попытка проанализировать, как военнослужащие оценивают надежность эмоциональной поддержки, оказываемой их сверстниками в различных обстоятельствах.
В исследовании использовалась стратегия смешанных методов, в которой использовались как количественные, так и качественные методы исследования. Участники были набраны из различных видов вооруженных сил, базирующихся в США и за рубежом, и их попросили ответить на открытый вопросник, содержащий вопросы, касающиеся их встреч с коллегами, которые предлагали психологический комфорт в разных сценариях. Результаты показали, что члены службы оценивали надежность эмоциональной поддержки в зависимости от определенных факторов.
Степень знакомства между сторонником и получателем оказалась критической при определении надежности оказанной эмоциональной помощи. Военнослужащие, как правило, больше доверяли эмоциональной поддержке, когда она исходила от кого-то, кого они знали долгое время или ранее тесно сотрудничали, чем когда она исходила от кого-то нового. Кроме того, члены службы, по-видимому, придают большее значение эмоциональной помощи, получаемой во время стрессовых состояний, поскольку они с меньшей вероятностью считают ее достоверной, если она предоставляется в регулярных ежедневных взаимодействиях или рутинных тренировочных упражнениях.
Характер обстоятельства также, по-видимому, играет роль в оценке надежности эмоциональной поддержки. Сотрудники службы обычно оценивали степень давления, которое они испытывали, прежде чем оценить достоверность поддержки, которую они получали от своих коллег.
Те, кто чувствовал угрозу или подвергался принуждению, оценивали эмоциональную помощь как более надежную, чем те, кто не сталкивался с такими трудностями.
Они также учитывали уровень риска, связанного с принятием поддержки, с военнослужащими, предпочитающими поддержку сверстников официальным источникам, таким как специалисты по психическому здоровью, из-за его предполагаемой конфиденциальности.
Пол также повлиял на то, как члены службы рассматривали эмоциональную помощь. Женщины чаще оценивали эмоциональную поддержку как надежную по сравнению с мужчинами, особенно когда поддержку оказывали другие женщины. Более того, эмоциональная поддержка считалась более надежной среди военнослужащих, когда ее предлагали лица, которые имели с ними сходное социально-культурное происхождение и ценности.
Это исследование показывает, что члены службы оценивают надежность эмоциональной поддержки на основе различных факторов, включая знакомство, интенсивность стресса, контекст и пол сторонника. Полученные результаты могут послужить основой для военной политики в отношении оказания психологической поддержки персоналу, работающему в непредсказуемой обстановке, и помочь повысить эффективность существующих программ эмоциональной поддержки.
Как сотрудники службы оценивают надежность эмоциональной поддержки, предлагаемой коллегами в условиях колебаний?
Служащие известны своей стойкостью, решимостью, дисциплиной, мужеством, выносливостью, силой и верностью своей стране; однако они также могут испытывать негативные эмоции, такие как одиночество, беспокойство, разочарование, страх, горе, гнев, травма, ПТСР, депрессия и т. Д. В условиях колебаний, когда им нужна система эмоциональной поддержки, они полагаются на своих коллег, чтобы обеспечить надежную эмоциональную поддержку.