A inclusão é um valor essencial que promove a aceitação, o respeito e a igualdade entre os diferentes grupos de pessoas. Isso implica reconhecer e glorificar as diferenças ao criar um ambiente em que todos se sintam valiosos e incluídos.
No entanto, se a inclusão focar apenas em medidas de nível superficial sem eliminar desequilíbrios de potência do sistema, isso pode ser prejudicial para comunidades marginalizadas.
O desequilíbrio do poder do sistema se aplica a estruturas sociais que criam oportunidades desiguais para determinados grupos baseados em fatores como raça, gênero, classe, religião e orientação sexual. Estes desequilíbrios estão enraizados na sociedade durante séculos, o que levou à discriminação e opressão de grupos minoritários.
Por exemplo, o racismo histórico e institucional criou uma hierarquia racial onde os brancos têm o poder sobre as pessoas de cor, o que continua a perpetuar a desigualdade ainda hoje. Da mesma forma, o patriarcado tem homens privilegiados sobre as mulheres, o que provoca disparidades salariais, assédio sexual e violência contra as mulheres.
Para realmente promover a inclusão, temos de resolver esses desequilíbrios sistêmicos de poder na frente. Isso significa desmantelar sistemas que perpetuam a desigualdade e garantir o acesso igualitário a recursos e oportunidades para todos. A inclusão deve ir além da tolerância e do reconhecimento, mas desafiar o status quo e trabalhar na direção de mudanças estruturais. Os resultados a longo prazo exigem promoção, ativismo e ação coletiva.
Resolver o desequilíbrio de poder do sistema também requer reconhecer e resolver o problema da interconectividade. Por exemplo, uma mulher negra pode enfrentar tanto a discriminação racial como a discriminação de gênero, tornando as barreiras mais difíceis. A solução para a interconexão inclui reconhecer e considerar a experiência única de cada indivíduo ao trabalhar em mudanças mais amplas.
Para terminar, a inclusão é fundamental para promover a diversidade e a igualdade.
No entanto, ela deve ir além das medidas de nível superficial e resolver os problemas de desequilíbrio de poder do sistema para ser significativa. Ao resolver estas questões, podemos criar uma sociedade justa e igualitária, onde todos se sintam valiosos e incluídos.
A inclusão é importante se evita o desequilíbrio sistêmico do poder?
A inclusão não é apenas garantir a igualdade de oportunidades para todas as pessoas, independentemente da sua origem, mas também garantir que aqueles que foram marginalizados devido à sua identidade, tais como raça, gênero, orientação sexual, status socioeconômico e deficiência, se sintam incluídos e valiosos na sociedade. Isso significa incluir todos nos processos de decisão, formulação de políticas e distribuição de recursos.