Quais são as estratégias que podem ser utilizadas pelos empregados LGBT + para garantir que eles têm uma relação romântica significativa, mantendo a sua vida profissional separada dos seus assuntos pessoais?
As pessoas LGBT + muitas vezes enfrentam problemas únicos quando se trata de sua relação no local de trabalho, incluindo navegar pelas complexas interseções entre amor, namoro, amizade, identidade e carreira. Embora possa parecer difícil para alguém equilibrar sua vida pessoal e profissional, os membros da comunidade LGBT + devem considerar a dificuldade adicional de navegar por essa interseção. Felizmente, existem várias estratégias que podem ajudá-los a manter uma relação significativa, ao mesmo tempo que fornecem eficiência.
A primeira estratégia é separar seu trabalho e relacionamento. Isso significa evitar discutir sua vida pessoal com seus colegas e se abster de compartilhar fotos ou outros detalhes sobre seu parceiro na Internet. É importante lembrar que o que acontece fora do trabalho nem sempre está fora do trabalho - portanto, não se arrisque a tornar-se vulnerável ao compartilhar demasiadas informações.
Outra estratégia é ser aberto e honesto com o parceiro em relação ao que você precisa dele em termos de apoio e compreensão. Quando você não está no trabalho, certifique-se de que você está dizendo claramente quanto tempo você precisa sozinho e quanta atenção eles devem esperar de você. E se sentir que precisa de mais espaço do que o normal, avise-lhes!
Lembre-se do seu cronograma e dê prioridade ao seu trabalho e ao seu relacionamento. Selecione um tempo regular para um encontro ou uma experiência de convivência de qualidade, mas também esteja preparado para cancelar os seus planos se algo inesperado aparecer no trabalho. Isso mostrará ao seu parceiro que você os valoriza e também que tem respeito pelas necessidades dos seus colegas.
Seguindo essas estratégias, o pessoal LGBT + pode garantir que eles tenham uma relação romântica saudável sem comprometer o seu sucesso profissional. Isso requer esforço e comunicação, mas podemos encontrar um equilíbrio entre os dois aspectos da vida.
Quais são as estratégias que permitem que o pessoal LGBT mantenha uma relação significativa, garantindo a eficiência operacional?
Para os membros do exército LGBT, é importante criar fortes redes de apoio em sua unidade e criar laços com seus pares que compartilham experiências semelhantes. Isso pode ajudá-los a sentir-se mais aceitos e compreendidos, e permitir-lhes discutir quaisquer problemas que possam enfrentar relacionados com a sua orientação sexual ou identidade de gênero. Além disso, procurar orientadores ou advogados na organização que estejam dispostos a ouvir e oferecer recomendações pode ser útil para encontrar situações difíceis.