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IMPATTO DELL'UNITÀ DI COESIONE SUL SUPPORTO SOCIALE PERCEPITO TRA I SOLDATI IN PRIMA LINEA itEN FR DE PL TR PT RU AR JA CN ES

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Fattori che influenzano il sostegno sociale percepito tra i soldati in prima linea

I soldati devono spesso svolgere i loro compiti in condizioni difficili che possono portare allo stress e alla solitudine. Possono sperimentare un forte sforzo fisico e mentale durante le operazioni di combattimento e sentirsi isolati dai membri della famiglia che si preoccupano per loro mentre non ci sono.

Ci sono prove che il supporto sociale percepito è un fattore importante nel modo in cui i soldati affrontano questi problemi. Quando i soldati si sentono supportati dai loro compagni, hanno un benessere psicologico migliore e sono più propensi a continuare il servizio senza soffrire di sintomi di disturbo da stress post traumatico (PTSD). Questo articolo parlerà di tre fattori principali che influenzano la percezione di sostegno sociale tra i soldati in prima linea.

La coesione dell'unità si riferisce al grado di intimità e fiducia nel gruppo militare. Esso comprende valori, convinzioni e obiettivi comuni, nonché stretti rapporti personali tra le persone. La ricerca ha dimostrato che un maggior livello di coesione dell'unità è legato a un maggiore senso di sostegno e di appartenenza tra i soldati (Hains et al., 2017). Questo è possibile attraverso programmi di formazione che si concentrano sul lavoro di squadra, sulle capacità di comunicazione e sulle iniziative di leadership.

I leader devono sviluppare una cultura della comunicazione aperta quando i soldati si sentono a proprio agio a condividere problemi e chiedere aiuto quando necessario.

Il comportamento di vigilanza è fondamentale per determinare se i soldati ricevono un supporto adeguato dai loro comandanti. I leader che forniscono rapporti regolari, riconoscimento e guida possono creare un senso di comunicazione e di rispetto nella catena di comando. I soldati che pensano che i loro comandanti si preoccupano del loro benessere tendono a segnalare un livello più elevato di soddisfazione e impegno per il lavoro (Murphy & Douglas, 2013). Per coltivare questo tipo di ambiente, i comandanti devono mostrare compassione per la lotta dei loro subordinati e offrire aiuto quando necessario. Dovrebbero anche incoraggiare la cooperazione e promuovere le opportunità di tutoraggio tra colleghi.

La partecipazione della famiglia è un fattore importante per molti soldati che mancano ai loro cari durante l'installazione. Quando le famiglie rimangono in contatto durante i periodi di installazione, i soldati possono essere meno stressati e soli (Schopp & Finkenauer, 2015). I leader possono facilitare queste connessioni garantendo l'accesso a sistemi di telecomunicazioni come le chiamate video o lo scambio di e-mail. Inoltre, le famiglie possono inviare pacchetti di cura contenenti oggetti di comfort, come snack o libri, per aumentare il morale in prima linea. Questo dimostra apprezzamento per i sacrifici fatti dai dipendenti fuori casa e aiuta a mantenere un forte legame tra loro e i loro cari nel campo base.

Diversi fattori contribuiscono al modo in cui i soldati percepiscono il sostegno sociale in situazioni di guerra. La coesione dell'unità, il comportamento di vigilanza e la partecipazione della famiglia hanno un impatto significativo sul benessere e sul funzionamento del soldato. Sviluppando una cultura di comunicazione aperta e incoraggiando rapporti positivi tra i militari, i leader possono aiutare i soldati a sentirsi supportati in momenti difficili.

Quali fattori influiscono sulla percezione del supporto sociale tra i frontisti?

La percezione del supporto sociale tra i frontisti è influenzata da diversi fattori, come il livello di coesione all'interno della loro divisione, la disponibilità di risorse, la qualità della guida e la presenza di stress durante le operazioni di combattimento. La coesione si riferisce al grado di interconnessione tra i membri del gruppo e può influenzare il modo in cui percepiscono il sostegno e il valore degli altri.