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PRÉJUGÉS DU DÉMANTÈLEMENT : COMMENT LA FORMATION DES ENSEIGNANTS PEUT CRÉER DES ESPACES SÛRS POUR LES ÉLÈVES ÉTRANGES frEN IT DE PL TR PT RU AR JA CN ES

4 min read Queer

Les enseignants jouent un rôle important dans la création d'un environnement d'apprentissage sûr pour leurs élèves.

Cependant, de nombreux enseignants sont inconsciemment partiaux envers les étudiants LGBTQ +, ce qui peut conduire à la discrimination et à l'exclusion. Pour résoudre efficacement ce problème, la formation des enseignants est nécessaire pour identifier, comprendre et surmonter ces préjugés. La formation des enseignants comprend la formation des enseignants à différentes formes de préjugés et à la façon dont ils peuvent influencer la réussite des élèves. Il fournit également des stratégies pour créer des classes inclusives où tous les étudiants se sentent les bienvenus. Cet article examinera comment la formation des enseignants joue un rôle crucial dans l'élimination des préjugés implicites contre les élèves queer.

Les préjugés implicites sont des relations inconscientes qui affectent le comportement sans conscience consciente. Ces préjugés peuvent être fondés sur le sexe, la race, l'ethnicité, la religion, le statut socio-économique, l'apparence ou d'autres facteurs. Des études montrent que des préjugés implicites affectent les résultats scolaires des groupes marginalisés, y compris les étudiants LGBTQ +.

Par exemple, une étude a montré que les enseignants punissent plus souvent les élèves transgenres pour mauvais comportement que les étudiants cisgenres. Une autre étude a révélé que les étudiants gais étaient confrontés à des niveaux plus élevés d'intimidation et de harcèlement que les personnes du même âge. Ces différences indiquent que les enseignants ont besoin d'une formation spéciale pour reconnaître et éliminer leurs préjugés.

Les programmes de formation des enseignants se concentrent généralement sur des sujets tels que l'orientation de classe, l'élaboration des programmes et la pédagogie.

Cependant, ils doivent également inclure des cours sur la diversité, l'équité et l'engagement. Ces cours aident les enseignants à développer la compétence culturelle, l'empathie et la compréhension des questions de justice sociale. En fournissant de l'information sur les expériences des élèves LGBTQ +, les enseignants peuvent mieux les soutenir en classe.

En outre, ces cours fournissent des stratégies pour créer un espace sûr pour tous les apprenants. Cela comprend l'utilisation d'un langage inclusif, la promotion d'interactions respectueuses et l'élimination des stéréotypes négatifs sur l'orientation sexuelle et l'identité de genre.

L'une des stratégies efficaces est l'éducation contre les préjugés, qui aide les éducateurs à identifier et à défier leurs propres croyances et comportements. L'éducation contre les préjugés souligne l'importance de l'auto-réflexion et de la pensée critique. Il enseigne aux enseignants à reconnaître les préjugés en eux-mêmes et chez les autres, à remettre en question les hypothèses et à envisager des perspectives alternatives. Les enseignants qui participent à l'éducation anti-préjugée sont plus susceptibles de créer un environnement inclusif où les élèves queer se sentent à l'aise d'exprimer leur identité. Ils comprennent également comment réagir efficacement en cas d'incidents partiaux.

Un autre aspect clé de la formation des enseignants est l'enseignement des stratégies de développement des relations avec les élèves.

Par exemple, les enseignants peuvent utiliser des questions ouvertes pour stimuler la discussion et la participation active de tous les élèves. Ils peuvent également modéliser un comportement respectueux à l'égard des différents groupes, en reconnaissant les différences individuelles et en notant une contribution unique.

Enfin, les enseignants peuvent travailler avec les administrateurs scolaires pour mettre en œuvre des politiques favorisant l'acceptation et l'égalité. En mettant en œuvre ces stratégies, les enseignants peuvent créer un environnement d'apprentissage positif qui soutient tous les élèves, quelle que soit leur orientation sexuelle ou leur identité de genre.

En conclusion, la formation des enseignants joue un rôle vital dans l'élimination des préjugés implicites à l'égard des élèves queer. Grâce à l'éducation contre les préjugés, à la construction de relations et à la mise en œuvre de politiques, les enseignants peuvent créer un environnement d'apprentissage équitable dans lequel les élèves LGBTQ + se sentiront les bienvenus et recevront un soutien.En privilégiant la diversité et l'inclusion dans les programmes de formation des enseignants, nous pouvons assurer à chaque élève l'accès à une éducation de qualité et un avenir meilleur.

Quel rôle joue la formation des enseignants pour éliminer les préjugés implicites à l'égard des élèves queer ?

La formation des enseignants joue un rôle important dans l'élimination des préjugés implicites à l'égard des élèves queers, car elle les aide à reconnaître leurs propres préjugés et leur enseigne comment les traiter d'une manière favorable et positive avec les élèves queer. Les enseignants doivent être conscients de leur attitude à l'égard de la sexualité et de l'identité de genre, ainsi que de tout stéréotype qu'ils pourraient avoir à l'égard des personnes LGBTQ +.