A continuación se muestra un ejemplo de cómo debería ser su artículo final:
La política de tolerancia requiere que los individuos acepten diferencias entre personas que pueden incluir aquellas que pueden ser incómodas o desconocidas. Estas políticas pueden aplicarse a través de reglas y procedimientos formales en organizaciones como escuelas, empresas, agencias gubernamentales, etc. Aunque estas políticas tienen como objetivo crear un ambiente más inclusivo para todos los miembros de la sociedad, a menudo encuentran resistencia por parte de personas que no están de acuerdo con ellas. Esto crea una contradicción cuando las instituciones prescriben la tolerancia mientras las sociedades la resisten.
Una de las razones de esta contradicción es que la tolerancia puede sentirse forzada o artificial cuando se realiza sin el apoyo genuino de la causa. Cuando se espera que las personas se comporten como si aprobaran algo en lo que no están de acuerdo, esto puede llevar a la indignación y la hostilidad hacia la política misma.
Algunas personas pueden ver sus propias creencias como superiores a las de otras personas y consideran que la política de tolerancia socava su posición. Esta resistencia puede manifestarse de diversas maneras, incluyendo ataques verbales contra la política o sus partidarios, negativa pasiva a acatarla e incluso desobediencia franca.
Otra contradicción surge cuando las personas experimentan consecuencias negativas por expresar opiniones intolerantes. Esto puede ocurrir en un entorno en el que hay presión para cumplir con ciertas normas de conducta, como lugares de trabajo o lugares públicos. En estos casos, las personas pueden sentir silencio o censura, lo que conduce a resentimientos y sentimientos de opresión. Esto puede crear nuevas tensiones y conflictos dentro de las comunidades, dificultando el logro de un consenso sobre lo que es un comportamiento aceptable.
A pesar de estos problemas, muchos sostienen que la política de tolerancia sigue siendo necesaria para crear una sociedad justa y equitativa. Reconociendo y aceptando las diferencias entre las personas, podemos promover la diversidad y el respeto en nuestras comunidades.
Para lograrlo es necesario comprender las complejidades que entraña promover el cambio social y abordar las causas profundas de la desigualdad. También significa reconocer los problemas que enfrentan quienes se resisten a las políticas de tolerancia, como el miedo a perder el poder o los privilegios o sentirse amenazados por nuevas ideas.
Aunque las instituciones pueden prescribir políticas de tolerancia, la sociedad siempre tendrá opiniones diferentes sobre ellas. Para la aplicación efectiva de estas políticas, es importante reconocer las complejidades de la promoción de la inclusión y entablar un diálogo abierto sobre temas complejos. Si lo hacemos, podremos crear un mundo más justo y equitativo para todos.
¿Qué contradicciones surgen cuando las políticas de tolerancia son prescritas por las instituciones pero resisten socialmente?
La tolerancia se define como «el trato justo, objetivo y permisivo de aquellos cuyas opiniones, creencias, prácticas, origen racial o étnico, religión, nacionalidad, etc. difieren de las propias» (Merriam-Webster).