Im Folgenden finden Sie ein Beispiel dafür, wie Ihr Abschlussartikel aussehen sollte:
Die Toleranzpolitik erfordert, dass Einzelpersonen Unterschiede zwischen Personen akzeptieren, zu denen auch solche gehören können, die unbequem oder fremd sein können. Diese Richtlinien können durch formelle Regeln und Verfahren in Organisationen wie Schulen, Unternehmen, Regierungsbehörden usw. durchgesetzt werden. Obwohl diese Richtlinien darauf abzielen, ein integrativeres Umfeld für alle Mitglieder der Gesellschaft zu schaffen, stoßen sie häufig auf Widerstand von Menschen, die mit ihnen nicht einverstanden sind. Das schafft Widerspruch, wenn Institutionen Toleranz vorschreiben, während Gesellschaften sich dagegen wehren.
Ein Grund für diesen Widerspruch ist, dass sich Toleranz erzwungen oder künstlich anfühlen kann, wenn sie ohne echte Unterstützung der Sache umgesetzt wird. Wenn von Menschen erwartet wird, dass sie so tun, als ob sie etwas gutheißen, mit dem sie nicht einverstanden sind, kann dies zu Ressentiments und Feindseligkeit gegenüber der Politik selbst führen. Manche Menschen mögen ihre eigenen Überzeugungen als Fremden überlegen ansehen und glauben, dass Toleranzpolitik ihre Position untergräbt. Dieser Widerstand kann sich auf verschiedene Weise manifestieren, einschließlich verbaler Angriffe auf die Politik oder ihre Unterstützer, passiver Weigerung, sich daran zu halten, und sogar offenem Ungehorsam.
Ein weiterer Widerspruch entsteht, wenn Menschen negative Auswirkungen erfahren, wenn sie intolerante Ansichten äußern. Dies kann in Umgebungen passieren, in denen Druck besteht, bestimmte Verhaltensstandards wie Arbeitsplätze oder öffentliche Plätze zu erfüllen. In diesen Fällen können sich die Menschen still oder zensiert fühlen, was zu Ressentiments und Gefühlen der Unterdrückung führt. Dies kann zu weiteren Spannungen und Konflikten innerhalb der Gemeinschaften führen, was es schwierig macht, einen Konsens darüber zu erzielen, was akzeptables Verhalten ist. Trotz dieser Herausforderungen argumentieren viele, dass eine Politik der Toleranz notwendig bleibt, um eine gerechte und gerechte Gesellschaft zu schaffen. Indem wir die Unterschiede zwischen den Menschen erkennen und akzeptieren, können wir Vielfalt und Respekt in unseren Gemeinschaften fördern. Um dies zu erreichen, müssen wir die Komplexität verstehen, die mit der Förderung des sozialen Wandels und der Bekämpfung der Ursachen der Ungleichheit verbunden ist. Es bedeutet auch, die Probleme derjenigen anzuerkennen, die sich der Toleranzpolitik widersetzen, wie die Angst vor dem Verlust von Macht oder Privilegien oder das Gefühl, von neuen Ideen bedroht zu sein. Während Institutionen eine Politik der Toleranz vorschreiben können, wird die Gesellschaft immer eine andere Meinung über sie haben. Für die wirksame Umsetzung dieser Politik ist es wichtig, die mit der Förderung der Inklusion verbundenen Schwierigkeiten zu erkennen und einen offenen Dialog über komplexe Themen zu führen. Dadurch können wir eine gerechtere und gerechtere Welt für alle schaffen.
Welche Widersprüche entstehen, wenn Toleranzpolitik von Institutionen verordnet wird, sich aber gesellschaftlich widersetzt?
Toleranz ist definiert als „eine gerechte, objektive und freizügige Haltung gegenüber denen, deren Meinungen, Überzeugungen, Praktiken, rassische oder ethnische Herkunft, Religion, Nationalität usw. sich von ihren eigenen unterscheiden“ (Merriam-Webster).