Gleichheit bezieht sich auf die gleiche Einstellung gegenüber allen Menschen, unabhängig von ihrem sozialen Status, Geschlecht, Rasse, Religion, Alter oder einem anderen identifizierenden Faktor. Das bedeutet, dass jeder Zugang zu den gleichen Möglichkeiten und Ressourcen hat, unabhängig von seiner Herkunft. Fairness hingegen konzentriert sich darauf, sicherzustellen, dass jeder das hat, was er braucht, um erfolgreich zu sein, was eine Anpassung der Ressourcen und Fähigkeiten erfordern kann, um individuelle Bedürfnisse zu erfüllen.
Die Priorisierung kann dazu führen, dass die Politik die spezifischen Bedürfnisse bestimmter Gruppen, einschließlich schwuler Menschen, nicht berücksichtigt.
Wenn Arbeitgeber verpflichtet sind, einen bestimmten Prozentsatz von Minderheiten einzustellen, aber nicht speziell auf LGBTQ + -Personen abzielen, kann dies zu einem Ungleichgewicht führen, bei dem sich diejenigen, die sich als queer identifizieren, von den Beschäftigungsmöglichkeiten ausgeschlossen fühlen. Wenn Schulen Sportmannschaften gleichen Zugang gewähren, aber keine Unterstützung für Schüler anbieten sollen, die sich Vereinen anschließen möchten, die sich auf LGBTQ + -Themen konzentrieren, kann dies ein feindseliges Umfeld schaffen, in dem sich queere Jugendliche isoliert und nicht unterstützt fühlen. Dies wirft ethische Dilemmata rund um Gerechtigkeit und Gerechtigkeit auf. Sollte die Gesellschaft fairen Ergebnissen Vorrang einräumen, auch wenn dies bedeutet, dass bestimmte Gruppen spezialisierte Dienstleistungen oder Unterkünfte erhalten? Oder sollten wir der Gleichstellung Priorität einräumen, da wir wissen, dass sie auf Kosten marginalisierter Gemeinschaften gehen kann?
Es gibt ein Problem der Intersektionalität, das berücksichtigt, wie mehrere Identitäten miteinander interagieren.
Eine transgender farbige Person kann aufgrund ihrer Geschlechtsidentität und Rasse vor einzigartigen Herausforderungen stehen. Die Festlegung von Gleichstellungsprioritäten ohne Berücksichtigung dieser Überschneidungen könnte sie hinter sich lassen. Um wahre Gleichheit zu erreichen, müssen die vielfältigen Erfahrungen und Bedürfnisse aller Menschen, einschließlich derer, die sich als schwul identifizieren, anerkannt und berücksichtigt werden. Das bedeutet, die Barrieren zu erkennen, mit denen sie konfrontiert sind, und an Lösungen zu arbeiten, die den Grundbedürfnissen aller gerecht werden. Dieser Ansatz erfordert möglicherweise mehr Ressourcen und Anstrengungen, führt aber letztendlich zu einer gerechteren und integrativeren Gesellschaft.
Welche ethischen Dilemmata entstehen, wenn Gleichheit wichtiger ist als Gerechtigkeit, was zu einer Politik führt, die die spezifischen Bedürfnisse schwuler Menschen ignoriert?
Die Priorität der Gleichberechtigung kann ein Umfeld schaffen, in dem marginalisierte Gruppen wie LGBTQ + Menschen abgehängt werden. Dies kann zu einer Politik führen, die ihre einzigartigen Umstände und Bedürfnisse nicht berücksichtigt. Das Fehlen einer fairen Vertretung kann auch zu weiterer sozialer Ausgrenzung und Marginalisierung führen, die der psychischen Gesundheit und dem Wohlbefinden dieser Gemeinschaften schaden können. Es ist wichtig, sowohl Gerechtigkeit als auch Gleichheit zu berücksichtigen, wenn es darum geht, politische Veränderungen herbeizuführen, um sicherzustellen, dass alle fair und respektvoll behandelt werden.