包容性语言是指使用不基于性别，种族，种族，宗教，年龄，身体能力或任何其他特征歧视任何群体的术语。在这种情况下，这意味着避免诸如"；他"；和"；她"；等排他性术语，并用更中性的替代词，如"；他们"；和"；他们"；来取代它们。这种方法适用于语言可能影响感知和行为的所有领域，包括公共政策的制定。在涉及平等和多样性的政策方面，包容性语言的重要性尤为明显。通过使用非排他性语言，政府和政策制定者可以为所有参与者，从公民到雇员和服务提供者，创造一个更加公平的环境。例如，如果政府机构发布招聘实践指南，则可以指定应编写空缺公告，以免将女性或男性排除在外。同样，如果劳动合同规定了工资，则不得假定特定的性别认同或排除可能同时属于多个身份的人。此外，包容性语言有助于降低决策过程中无意识偏见的风险。当政客使用性别语言而不考虑其对不同人群的影响时，他们可能会下意识地优先考虑一个群体的需求而不是另一个群体的需求，从而导致不公平的待遇。例如，如果该政策要求"家庭休假"而不是"育儿假"，则将无法利用该政策的单亲父母排除在外，或者假定只有妇女负责育儿。此外，包容性语言促进利益相关者之间的同理心，促进社会中的归属感和接受感。当人们觉得自己的领导人看到并欣赏他们时，他们更有可能参与公民参与，并为公共生活做出积极贡献。相反，排他性语言可以通过迫使少数群体放弃政治参与并在官方渠道之外寻求替代方案来疏远少数群体。此外，包容性语言确保所有人，无论其背景如何，都可以使用公共政策。通过避免排除非专家的术语或技术术语，政策制定者可以使政策更容易理解和有效，从而使公民能够追究官员对其决定的责任。例如，当政府机构发布卫生改革报告时，他们必须使用简单的语言而不是专家所理解的专业术语。最后，包容性语言创造了一种尊重和尊严的气氛，使所有参与政治进程的人受益。这表明政客们重视多样性是一种力量而不是弱点，这表明了前景的范围如何导致更好的结果。这一信息鼓励不同声音参与决策过程，并有助于在利益相关者和决策者之间建立信任。总之，包容性语言很重要，因为它确保对所有公民的公平对待，减少决策中的无意识偏见，增加同情和参与，改善可及性并促进相互尊重。各国政府和决策者必须采取这种办法，以便制定有利于所有人的政策，促进建立一个更加公正的社会。
为什么包容性语言在公共政策中很重要？
包容性语言在公共政策中非常重要，因为它可以帮助为来自不同背景和身份的人创造尊重、承认和平等的环境。使用包容性语言可以防止基于性别，种族，种族，年龄，残疾状况，性取向，宗教和其他因素的排斥和歧视。