近年来，非二进制性别的概念日益受到关注，因为认同于传统男性/女性二进制数字以外的人继续要求整个社会的认可和认可。尽管某些文化历来采用性别流动性，但其他文化则抵制了这一概念，经常将其置于主流话语的边缘。本文将探讨社会中如何感知和构建非二进制身份，不同文化背景下的制度和人际关系领域，研究这些观念如何随着时间的推移而变化和发展。
就其构造而言，由于社会规范强化了只有两个性别的观念，非二进制个体在个人和职业生活中经常面临挑战。他们可能很难在教育机构、工作场所、保健设施和其他正式环境中获得认可，在那里他们必须驾驭一个只针对男女的世界。许多非二进制的人在尝试获得驾驶执照或护照等法律文件时遇到困难，因为这些文件通常要求个人选择"男性"或"女性"。非二进制人士在银行、政府机构或社交媒体平台等机构试图更改姓名或代词时可能面临阻力。尽管存在这些挑战，但在某些领域取得了一些进展。2016年，美国俄勒冈州成为第一个允许居民在驾驶执照或ID卡中选择"X"作为性别标记的人，从而使个人可以在男性/女性二元组之外识别自己。此后，其他州也纷纷效彷，包括加利福尼亚州和缅因州。同样，各种社交媒体平台开始认识到非二进制个体的存在，增加了"他"，"她"和"他们"以外的选项。在文化上，对非二进制身份的看法也因国家和地区而异。一些文化，例如在印度和南亚部分地区发现的文化，早就承认了第三性别身份，而其他文化，例如西欧和北美，历来拒绝了它们。即使在一个国家/地区，根据地理位置如何看待非战争身份也可能存在重大差异。在美国，非二进制身份在沿海城市比在保守价值观占主导地位的农村地区更容易被接受。尽管非二进制身份在许多文化背景下继续面临挑战，但由于政策变化和社会变化，近年来它们得到了越来越多的认可。随着越来越多的人变得非二进制，对这种身份的态度很可能会进一步发展，并被普遍接受。
在社会、机构和人际关系领域，身份non‐binary是如何被感知和设计的，这些观念在不同的文化背景下如何变化？
非二元认同通常被理解为超出传统的男女/女性二元性别类别的认同。在公共和体制领域，非二进制个人在法律承认、就业歧视、获得保健服务、住房安全和其他领域可能面临问题，在这些领域，身份证件和官方记录往往需要两性之一的身份识别。