Проблема трансгендерных лиц, сталкивающихся с дискриминацией, является проблемой, которая была раскрыта в последние годы благодаря растущей заметности и пропагандистским усилиям активистов и организаций во всем мире. Трансгендеры часто сталкиваются с трудностями в доступе к основным правам человека, таким как образование, занятость, здравоохранение, жилье и даже безопасные места, чтобы жить свободно, не опасаясь насилия. Одной из групп, особенно уязвимых к этим проблемам, являются транс-цветные женщины, которые сталкиваются с более высокими показателями убийств, нападений, домогательств и других форм насилия, чем цисгендерные женщины. В результате для низовых организаций становится обязательным предпринимать шаги по снижению этого риска посредством различных вмешательств. Чтобы лучше понять, как низовые организации могут эффективно снизить риски насилия, с которыми сталкиваются цветные транс-женщины, в этой статье будет представлен обзор текущего состояния насилия в отношении этого сообщества, с последующим анализом общих стратегий, используемых этими группами для обеспечения безопасности.
Текущее состояние насилия в отношении цветных трансгендерных женщин
Цветные трансгендерные женщины сталкиваются с высоким уровнем насилия как дома, так и за пределами своих общин. Согласно ежегодному отчету Национальной коалиции программ по борьбе с насилием, цветные транс-женщины составляют почти половину всех жертв убийств ЛГБТК + только в США. В докладе также отмечается, что транс-цветные женщины подвергаются более высокому уровню физического и сексуального насилия, чем цисгендерные женщины. Это насилие проявляется по-разному, включая физические атаки, словесные оскорбления, кибербуллинг и даже жестокость полиции. Было несколько случаев, когда цветные транс-женщины были убиты просто потому, что их воспринимали как «разных» или «трансгрессивных».
Например, в 2017 году 29-летняя Чайна Гибсон была застрелена во время прогулки по улице в Новом Орлеане. В другом деле фигурирует 34-летняя Ашанти Карр (Ashanti Carr), которая получила множественные ножевые ранения и скончалась после того, как защитилась от своего нападавшего. Эти примеры подчеркивают настоятельную необходимость принятия эффективных мер по защите цветных трансгендерных женщин от насилия.
Общие стратегии, используемые низовыми организациями
Низовые организации неустанно работают над уменьшением рисков насилия, с которыми сталкиваются цветные трансгендерные женщины, посредством различных стратегий. Одной из таких стратегий является обеспечение безопасных пространств для цветных транс-женщин для общения, организации и получения поддержки. Эти пространства могут быть физическими или виртуальными, но они должны быть безопасными и свободными от любых форм дискриминации.
Например, такие организации, как Black Trans Women's Collective, предлагают ряд услуг, таких как консультирование, юридическая помощь, направление на медицинское обслуживание, обучение работе и жилищные ресурсы, чтобы помочь цветным транс-женщинам жить безопасно и независимо. Они также проводят регулярные встречи и мероприятия, чтобы обеспечить чувство общности и сопричастности.
Другая распространенная стратегия, используемая низовыми организациями, заключается в повышении осведомленности о проблемах, с которыми сталкиваются цветные транс-женщины. Это включает в себя обучение людей уникальным проблемам, с которыми сталкивается эта группа, и тому, как они могут стать лучшими союзниками. Многие организации используют социальные сети, такие как Twitter и Instagram, для обмена историями, видео и другими материалами, чтобы информировать людей об этих проблемах. Они также проводят мероприятия, где приглашают докладчиков из разных слоев общества для обсуждения тем, связанных с транс-правами и адвокацией. Делая это, они не только способствуют безопасности, но и создают более инклюзивное общество, которое ценит разнообразие и справедливость.
Наконец, низовые организации работают с законодателями и политиками, чтобы обеспечить принятие законов и политик для защиты цветных транс-женщин.
Например, некоторые группы лоббировали законодательство, которое запрещает дискриминацию трансгендерных лиц в сфере образования, занятости, жилья и общественных мест.Другие настаивали на увеличении финансирования программ по предотвращению насилия, ориентированных на трансгендерные сообщества. Кроме того, низовые организации сотрудничают с местными правоохранительными органами, чтобы улучшить их реакцию на сообщения о насилии в отношении цветных транс-женщин. Эти стратегии помогают снизить риски насилия, с которыми сталкиваются транс-цветные женщины, одновременно создавая более безопасную среду для всех членов сообщества ЛГБТК +.
Как низовые организации снижают риски насилия для цветных транс-женщин?
Низовые организации играют важную роль в снижении риска насилия в отношении транс-цветных женщин, предоставляя им ресурсы, поддержку и возможности для общественного строительства. Эти группы часто имеют доступ к юридическим услугам, программам профессиональной подготовки и финансовой помощи, которые могут помочь лицам, которые подвергаются высокому риску стать мишенью из-за своей гендерной идентичности. Они также создают безопасные пространства, где участники могут делиться своим опытом и выстраивать значимые отношения с другими членами сообщества.