In che modo l'identità culturale influisce sul modo in cui percepiscono la diversità di genere? La questione è stata ampiamente studiata attraverso studi di antropologia, sociologia, psicologia e altre scienze sociali. In molti studi sono stati studiati come la virilità tradizionale, la femminilità e l'identità non nativa sono formati dalla cultura, dalla società e dalle esperienze individuali.
Tuttavia, pochi studi si concentrano in particolare sull'interscambio tra le popolazioni indigene e la diversità di genere. In questo articolo esamineremo la relazione tra questi concetti su esempi provenienti da diverse comunità indigene di tutto il mondo.
Gli indigeni spesso si identificano in base al loro clan o tribù, che di solito è definito dalla famiglia.
Per esempio, in molte tribù di aborigeni australiani, ogni individuo appartiene a un determinato gruppo di parentela, come il clan dei canguri o il clan degli aghi. I membri di questi gruppi hanno determinate responsabilità e ruoli nella comunità, che sono legati ai loro antenati e alla loro terra. Questi gruppi forniscono un senso di appartenenza e connessione con il passato, il presente e il futuro. La diversità di genere all'interno di questi gruppi può essere considerata un'espressione della tradizione e una sfida. Alcune culture indigene riconoscono diversi sessi, mentre altre no.
Per esempio, tra gli abitanti nordamericani che seguono il principio dei due spiriti, le persone possono esprimere una combinazione di qualità maschili e femminili e giocare un ruolo importante nelle cerimonie.
Le tradizioni indigene determinano anche come la diversità di genere è riconosciuta e accettata. In alcune comunità la diversità di genere è considerata come una parte naturale della vita, mentre in altre può essere considerata innaturale o deviante. L'adozione della diversità di genere dipende da fattori quali le norme culturali, le convinzioni religiose e le dinamiche della famiglia.
Ad esempio, alcune tribù indiane considerano la bicomunità come un dono del Creatore, mentre altre lo considerano come una forma di possesso spirituale. Alcune società tradizionali hawaiani riconoscono i mohaig, le persone che incarnano sia le caratteristiche maschili e femminili, mentre altre le respingono completamente.
La diversità di genere è più probabile quando è legato a pratiche culturali e rituali.
Nella cultura Maori della Nuova Zelanda, ad esempio, la tangata ira tané (persone con corpi maschili) esegue il ballo hula in cerimonie e eventi. Allo stesso modo, in Papua Nuova Guinea, le donne transgender partecipano a balli e cerimonie tradizionali. In questi casi, la diversità di genere è nota come parte integrante dell'identità culturale e non come deviazione.
Tuttavia, anche se la diversità di genere è coperta, ci sono ancora problemi che possono derivare da influenze esterne. Colonialismo, missionari e altre forme di influenza occidentale hanno spesso cancellato le culture e le tradizioni indigene. Ciò ha causato una perdita di conoscenza della diversità di genere e del suo posto nelle comunità indigene.
Inoltre, molte popolazioni indigene vivono in società multiculturali dove devono orientarsi in diverse aspettative e normative sociali. Pertanto, la diversità di genere può essere fonte di conflitto tra le diverse comunità e le singole persone.
Più in generale, l'analisi di segreteria mostra come l'identità dei popoli indigeni costituisca la nostra comprensione della diversità di genere. Questo ci dimostra che il gender non è solo un fatto biologico, ma anche una struttura culturale, formata dalla storia, dalla comunità, dalla tradizione e dalle esperienze individuali. Esplorando queste relazioni, possiamo capire meglio come i vari gender esistono nel tempo e nello spazio e il loro significato nelle diverse società.
In che modo l'intersezione con l'identità e le tradizioni indigene crea un riconoscimento di genere variegato?
L'intersezione con l'identità e le tradizioni dei popoli indigeni crea un riconoscimento di genere variegato attraverso diversi fattori che influenzano la percezione culturale della virilità e della femminilità nelle comunità. Per le persone che si identificano come persone non bianche, transgender, intersex, ecc., è fondamentale riconoscere le proprie esperienze e esigenze uniche per creare un ambiente sicuro e favorevole.