Primo passo: Definizione di Queer Identities
Queer è un termine comune che si riferisce a persone che non si identificano come norme eterosessuali, cisgenerative o di genere. Comprende lesbiche, gay, bisessuali, transgender, intersex, asessuali e altro ancora. L'estraneità può essere un'identità politica, un'identità personale o entrambe le cose. Può anche essere volatile, in evoluzione o in continua evoluzione.
Secondo passo: Riconoscimento delle identità non biologiche
Le identità non biologiche sfidano il sistema binario tradizionale maschile e femminile. Coprono molte variazioni, tra cui agender, bigender, pangender, genderkwire e fluidi di genere. Le personalità espansive di genere possono scegliere o rifiutare le etichette. Alcune persone non bianche preferiscono i loro pronomi, mentre altre lo usano/lei/lei. La loro esperienza è diversa da quella di persone strane che sono cisgender.
Terzo passo: Comprensione dell'intersezionalità
L'identità interseczionale comprende molti aspetti dello status marginale, come la razza, la classe, l'età, le abilità, la religione, la nazionalità e l'orientamento sessuale. Ciò significa che i quiri intersecretari sono discriminati in diversi modi sulla base di diverse parti della loro identità.
Ad esempio, una donna nera con disabilità può avere problemi unici rispetto a un uomo bianco in età lavorativa.
Quarto passo: I problemi di ossatura di riconoscimento
Le ossature di riconoscimento possono essere difficili da adattare a queste diverse identità a causa della mancanza di un linguaggio inclusivo, dell'esclusione dell'intersezionalità e della scarsa visualizzazione. Spesso si basano su categorie semplificate e prevedono l'omogeneità all'interno dei gruppi. Ciò porta a fraintendimenti e cancellazioni di identità marginali. Il riconoscimento può avere un vantaggio rispetto agli altri, aumentando la gerarchia.
B, i sistemi di riconoscimento devono riconoscere le complessità e le sfumature degli identificatori bizzarri e intersecretari. Per farlo, devono includere diverse voci, dare la priorità all'inclusione e riconoscere il ruolo delle dinamiche di potere. Solo così potremo creare delle società veramente giuste, dove tutti saranno apprezzati e rispettati per la loro natura unica.
In che modo le infrastrutture di riconoscimento possono non corrispondere agli identificatori queer o non interni?
In che modo le infrastrutture di riconoscimento possono non corrispondere agli identificatori queer o non interni?