Stratégies éthiques pour atténuer la discrimination complexe pour les personnes LGBTQ + aux identités multiples marginales
Dans la société moderne, les personnes aux identités multiples marginales sont confrontées à une discrimination significative, y compris les personnes lesbiennes, gays, bisexuelles, transgenres, étranges, plus (+). Cet article examinera les stratégies éthiques qui peuvent être utilisées pour atténuer cette discrimination complexe.
Il est important de reconnaître la relation entre les différentes identités.
Une femme noire trans peut subir une discrimination fondée sur sa race, son identité de genre et son orientation sexuelle. En reconnaissant ces intersections, il devient possible d'identifier les problèmes particuliers auxquels une personne est confrontée et d'élaborer des stratégies pour y faire face. Deuxièmement, les Alliés peuvent jouer un rôle important dans la promotion du changement. Les Alliés sont des personnes qui n'appartiennent pas à la communauté LGBTQ + mais qui soutiennent ses membres. Ils peuvent se renseigner sur les défis auxquels sont confrontés les personnes LGBTQ + et sensibiliser leurs milieux sociaux. Troisièmement, les organisations peuvent mettre en place des politiques qui protègent contre la discrimination. Cette politique devrait couvrir tous les aspects de la vie au travail, du recrutement et de la promotion aux avantages et à la formation. Quatrièmement, les entreprises peuvent offrir des espaces sûrs aux employés LGBTQ +. Des espaces sûrs permettent aux membres de ce groupe de se sentir à l'aise de s'exprimer sans crainte de vengeance ou de persécution. Cinquièmement, les communautés peuvent organiser des événements et des activités qui glorifient la diversité. Ces activités contribuent à jeter des ponts entre les différents groupes et à promouvoir la compréhension mutuelle.
Les institutions gouvernementales peuvent adopter des lois pour protéger les droits des minorités. Des lois telles que les lois antidiscrimination peuvent garantir que personne ne se verra refuser l'accès aux services de base en raison de leur identité.
Il existe plusieurs stratégies qui peuvent être utilisées pour atténuer la discrimination complexe pour les personnes LGBTQ + ayant des identités multiples et marginales. Reconnaître l'interdépendance, promouvoir l'unité, créer des politiques, créer des espaces sûrs, organiser des événements et légiférer ne sont que quelques exemples. Il est essentiel que tout le monde travaille ensemble pour rendre notre société plus inclusive et équitable pour tous, quelle que soit leur personnalité.
Quelles stratégies éthiques peuvent atténuer la discrimination complexe dont sont victimes les personnes LGBTQ + aux identités multiples et marginales ?
Croiser les différentes formes d'oppression sociale est un phénomène complexe qui touche de nombreux groupes minoritaires, y compris les lesbiennes, les gays, les bisexuels, les transgenres, les queers et d'autres non-hétérosexuels. Même si la personne LGBTQ + est confrontée à ses problèmes particuliers, elle croise également d'autres facteurs tels que la race, la classe, le sexe, le handicap, l'âge et la religion, entre autres.