Estrategias éticas para mitigar la discriminación compleja para personas LGBTQ + personas con múltiples identidades marginales
En la sociedad actual, las personas con múltiples identidades marginales enfrentan una discriminación significativa, incluyendo personas lesbianas, gays, bisexuales, transexuales, extrañas, más (+) personas. Este artículo examinará las estrategias éticas que pueden utilizarse para mitigar esta compleja discriminación.
Es importante reconocer la relación entre las diferentes identidades.
Una mujer trans negra puede sufrir discriminación por su raza, identidad de género y orientación sexual. Al reconocer estas intersecciones, es posible identificar los problemas específicos a los que se enfrenta la persona y desarrollar estrategias para resolverlos. En segundo lugar, los aliados pueden desempeñar un papel importante en la promoción del cambio. Los aliados son personas que no pertenecen a la comunidad LGBTQ +, sino que apoyan a sus miembros. Pueden aprender sobre los desafíos que enfrentan las personas LGBTQ + y crear conciencia en sus círculos sociales. En tercer lugar, las organizaciones pueden crear políticas que protejan contra la discriminación. Esta política debe abarcar todos los aspectos de la vida en el lugar de trabajo, desde la contratación y el ascenso hasta las prestaciones y la formación. En cuarto lugar, las empresas pueden proporcionar espacios seguros para los empleados LGBTQ +. Los espacios seguros permiten a los miembros de este grupo sentirse cómodos expresándose sin temor a represalias o persecuciones. En quinto lugar, las comunidades pueden organizar eventos y actividades que glorifiquen la diversidad. Estas actividades ayudan a tender puentes entre los diferentes grupos y promueven el entendimiento mutuo.
Los organismos gubernamentales pueden promulgar leyes para proteger los derechos de las minorías. Las leyes, como las contra la discriminación, pueden garantizar que a nadie se le negará el acceso a los servicios básicos debido a su identidad.
Hay varias estrategias que se pueden usar para mitigar la discriminación compleja para personas LGBTQ + con identidad marginal múltiple. Reconocer la interconexión, promover la unidad, crear políticas, garantizar espacios seguros, organizar eventos y legislar son solo algunos ejemplos. Es fundamental que todos trabajen juntos para que nuestra sociedad sea más inclusiva y justa para todas las personas, independientemente de su personalidad.
¿Qué estrategias éticas pueden mitigar la compleja discriminación que sufren las personas LGBTQ + con múltiples identidades marginales?
La intersección de diversas formas de opresión social es un fenómeno complejo que afecta a muchos grupos minoritarios, entre ellos lesbianas, gays, bisexuales, transgénero, queer y otras personas no heterosexuales. A pesar de que la persona LGBTQ + enfrenta sus problemas únicos, también se superpone con otros factores como raza, clase, sexo, discapacidad, edad y religión, entre otros.