Las relaciones son una parte importante de la vida de la mayoría de la gente, incluidos los que sirven en el ejército. Para lesbianas, gays, bisexuales, transgénero, queer, plus (LGBTQ +) la comunidad, el servicio en un despliegue multinacional puede ser especialmente difícil a la hora de mantener vínculos sanos románticos o platónicos debido a diferencias culturales, barreras lingüísticas y otros factores.
Hay varias intervenciones que se han encontrado para apoyar la satisfacción relacional y la salud mental del personal LGBT durante estos despliegues. Estos incluyen asesoramiento previo al despliegue, formación en competencias culturales, programas de formación en relaciones y tutoría entre pares.
Asesoramiento antes del despliegue: antes de salir de su despliegue, el personal del servicio LGBTQ + debe buscar asesoramiento de profesionales especializados en el trabajo con esta población. Este tipo de terapias pueden ayudarles a prepararse para posibles problemas que puedan enfrentar en el extranjero, como dificultades para encontrar parejas compatibles, discriminación por orientación sexual o identidad de género, así como dificultades para acceder a recursos como servicios de salud o legales. Los asesores también pueden proporcionar orientación sobre cómo orientar las leyes y costumbres locales sobre las relaciones entre personas del mismo sexo y proponer estrategias para superar el estrés y el aislamiento.
Capacitación en competencias culturales: Los despliegues multinacionales a menudo requieren que el personal trabaje con personas de diferentes culturas y orígenes. Los miembros del servicio LGBTQ + pueden beneficiarse de la formación en competencias culturales antes de salir para que entiendan las normas y expectativas de la cultura en la que vivirán. Pueden aprender sobre temas como roles de género, estructuras familiares, creencias religiosas y costumbres sociales para orientarse mejor en su entorno y formar conexiones significativas con otras personas.
Programas de capacitación en relaciones: Los programas de capacitación en relaciones están diseñados para enseñar a los miembros del servicio cómo construir relaciones sólidas y saludables. Estos programas se centran en temas como la comunicación, la resolución de conflictos, las fronteras y la proximidad, y pueden adaptarse a las necesidades del personal LGBTQ +. Los participantes pueden aprender habilidades que mejorarán su interacción interpersonal y aumentarán sus posibilidades de encontrar una pareja que comparta valores e intereses similares.
Tutoría entre pares: La tutoría entre pares es otra intervención efectiva que apoya la satisfacción relacional y la salud mental entre los miembros del servicio LGBTQ + durante los despliegues multinacionales. A través de estos programas, los veteranos LGBTQ + experimentados sirven como ejemplos a seguir y guían a los recién llegados a través de los desafíos que pueden enfrentar. Los mentores pueden ofrecer consejos sobre cómo navegar en un sistema militar, encontrar grupos de apoyo y mantener relaciones saludables mientras están lejos de casa. También pueden proporcionar apoyo emocional y ayudar a prevenir la sensación de soledad o aislamiento.
Se han detectado varias intervenciones que apoyan la satisfacción relacional y la salud mental del personal LGBTQ + durante los despliegues multinacionales. El asesoramiento previo al despliegue, la capacitación en competencias culturales, los programas de formación en relaciones y la orientación entre pares desempeñan un papel importante para ayudar a los miembros del servicio a mantener vínculos saludables en el extranjero. Utilizando estos recursos, el personal LGBTQ + puede garantizar que su tiempo de despliegue sea exitoso y exitoso.
¿Qué intervenciones apoyan mejor la satisfacción relacional y la salud mental del personal LGBT en los despliegues multinacionales?
Los estudios sugieren que proporcionar capacitación y apoyo adecuados al personal de lesbianas, gays, bisexuales, transgénero (LGBT) antes del despliegue y durante y después del despliegue puede ayudar a mantener una buena satisfacción relacional y salud mental. Además, las organizaciones deben garantizar la existencia de políticas de protección y defensa de los derechos y necesidades del personal LGBT durante su servicio en el extranjero.