研究人员发现，与没有经历过这种结构的平民相比，长期暴露于等级结构可能导致士兵对亲密伙伴关系中的正义和平等抱有期望。这项研究研究了这些差异如何体现在伴侣与军事背景之间以及没有军事背景的人际关系中。本文讨论了军事环境中存在的等级结构的各个方面，包括军衔制度，指挥链和严格的协议。这些因素创造了一个环境，人们必须遵守命令，并尊重可以转移到工作场所以外的个人隐私的权威人士。士兵在与平民伙伴互动时可以期待类似的权力动态和从属关系，如果他们不满足这些难以言喻的要求，将导致紧张和冲突。由于他们的训练和经验，士兵们在亲密关系中也更有可能优先考虑纪律和秩序。他们可能会将妥协视为软弱或削弱其领导能力，这可能会在关系中引起摩擦。根据士兵的职位,他们可能会觉得自己有权享有某些特权或权利,这可能会进一步加剧与可能不分享这些信念的非军事伙伴的关系。这项研究最后提出了解决这些问题的潜在解决方案，例如治疗或咨询，以帮助退伍军人理解和适应平民生活，同时认识到那些在战斗中服役后遭受创伤或恢复平民生活困难的人所面临的独特斗争。对平民和退伍军人来说，必须认识到等级结构的长期影响的影响，并努力在相互尊重和谅解的基础上建立公正和公平的伙伴关系。
等级结构的持久影响如何影响士兵对亲密伙伴关系中公平和平等的期望？
长期接触等级结构可能导致士兵期望他们根据自己的权威和在军事环境中经历的权力动态，成为亲密关系中的主要伙伴。这种对支配地位的期望可能与公民生活中平等和互惠的必要性背道而驰，这可能会在亲密的伙伴关系中引起紧张和压力。