الفهم الأخلاقي والأخلاقي المشترك ضروري لإقامة علاقة قوية بين الأشخاص الذين يعملون معًا في مواقف عالية الخطورة ومرهقة. في هذه الظروف، عندما يكون لكل قرار عواقب على الحياة أو الموت، تصبح الثقة حاسمة. يتطلب بناء الثقة أن يفهم جميع أعضاء الفريق قيم ومعتقدات بعضهم البعض. عندما يشترك الجميع في نفس الشعور بالخير والشر، فمن المرجح أن يتخذوا القرارات بسرعة وثقة، دون تكرار التخمينات عن أنفسهم أو عن زملائهم. يساعد هذا الفهم المشترك أيضًا في إنشاء وحدة متماسكة حيث يعرف كل شخص الدور الذي يلعبه وكيف يتناسب مع المهمة الشاملة.
تخيل طبيب غرفة الطوارئ وممرضة يعملان معًا أثناء الجراحة الحرجة. إذا اعتقد كلاهما أنه يجب عليهما بذل كل ما في وسعهما لإنقاذ حياة المريض، حتى لو كان ذلك يعني المخاطرة، فسيشعران براحة أكبر في التعاون مع بعضهما البعض أكثر مما لو كان أحدهما يؤمن بالأمان والآخر يريد تجاوز الحدود. قد يختلفون حول إجراءات محددة، لكن أخلاقهم المشتركة توفر الأساس لحل هذه الاختلافات.
بالإضافة إلى بناء الثقة، يمكن أن تساعد الأخلاق العامة في تقليل مستويات التوتر بين أعضاء الفريق. إن معرفة أن الآخرين يشاركونك قيمك يمكن أن يكون مطمئنًا عند مواجهة خيارات صعبة. وهذا يسمح لهم بالتركيز على حل المشكلات بدلاً من القلق بشأن العواقب الشخصية أو الحكم عليهم من قبل الآخرين. يمكن أن يؤدي ذلك إلى تواصل أفضل، فضلاً عن مزيد من الإبداع والابتكار. يستغرق تطوير هذا النوع من الأخلاق العامة وقتًا وجهدًا. يتضمن وضع إرشادات واضحة للسلوك، ومناقشة مفتوحة للمعضلات الأخلاقية، وتعزيز السلوك الإيجابي من خلال أنظمة الاعتراف والمكافأة. يجب على القادة نمذجة السلوك الذي يريدونه من خلال تقديم مثال يحتذى به الآخرون. يجب أن يكون أعضاء الفريق أيضًا على استعداد لتقديم تنازلات والاستماع إلى وجهات نظر مختلفة.
يتطلب بناء أساس أخلاقي مشترك اهتمامًا ويقظة مستمرين.
كيف يساهم الفهم الأخلاقي والأخلاقي المشترك في التماسك العلائقي في البيئات عالية الخطورة وعالية الضغط ؟
يمكن أن يساعد الفهم الأخلاقي والأخلاقي المشترك في خلق شعور بالوحدة بين الأشخاص الذين يعملون معًا في مواقف عالية الخطورة ومرهقة. من خلال الاتفاق على الصواب والخطأ، يمكن للناس أن يشعروا بمزيد من الارتباط ببعضهم البعض وأقل وحدة في نضالاتهم. يمكن أن يؤدي هذا إلى مزيد من التعاطف والتعاطف مع تجارب بعضنا البعض وفي النهاية تعزيز التعاون والثقة داخل المجموعة.