Секс-работа - противоречивая отрасль, которая веками подвергалась стигме и моральному осуждению. Несмотря на это, он остается реальностью для многих людей во всем мире, и его распространенность может даже увеличиваться из-за таких факторов, как экономическое неравенство, криминализация и социальное давление. В этом контексте многие секс-работники сталкиваются с пересекающимися формами дискриминации на основе их гендерной идентичности, расы, класса, статуса способностей, возраста, религии, национальности и многого другого. В этой статье будет рассмотрено, как эти множественные идентичности формируют жизненный опыт секс-работников, уделяя особое внимание интерсекциональности. Интерсекциональность относится к тому, как множественные формы угнетения могут перекрывать и усиливать друг друга, создание уникальных проблем и барьеров для людей, принадлежащих к маргинальным группам.
Трансгендерная женщина, работающая секс-работником, может столкнуться с дискриминацией по признаку своей гендерной идентичности, сексуальная ориентация, раса и социально-экономическое происхождение - все это одновременно.
В качестве иллюстрации, рассмотрим случай Алисы, 26-летней чернокожей транс-женщины из Южной Америки, которая мигрировала в США, когда ей было 18 лет. Элис начала работать в секс-индустрии вскоре после прибытия в страну, имея мало других вариантов, учитывая отсутствие у неё образования или свободное владение английским языком. Она быстро обнаружила, что клиенты реже нанимали ее, если знали, что она транс, и те, кто часто просил скидки или вообще отказывался платить.
Она сталкивалась с преследованиями и насилием со стороны правоохранительных органов и коллег по сексу из-за своей расы и иммиграционного статуса.
Алиса боролась с проблемами психического здоровья, связанными с ее травмирующим прошлым, а также со стрессом от навигации по нескольким системам угнетения одновременно.
С точки зрения жилья, У Алисы были проблемы с поиском доступных мест, которые приняли бы её в качестве секс-работницы или приспособили бы её транс-идентичность. Она также испытывала дискриминацию при попытке получить доступ к медицинским услугам или сообщить о преступлениях, совершенных против нее. В дополнение к этим трудностям Алиса чувствовала себя изолированной, потому что большинство ее сверстников не делились ее переживаниями. Эта изоляция усугубила существующие социальные стигмы вокруг транс-женщин и секс-работы, затрудняя ей поиск поддержки за пределами выбранной профессии.
Эти примеры иллюстрируют, как интерсекциональность может создавать сложные проблемы, уникальные для конкретной ситуации каждого человека.
Существуют более широкие закономерности, возникающие среди маргинальных сообществ в секс-индустрии.
Многие исследования показали, что цветные женщины и трансгендерные люди непропорционально страдают от ВИЧ/СПИДа из-за повышенных рисков, связанных с их работой. Аналогичным образом, чернокожие и латиноамериканские женщины чаще подвергаются аресту за преступления, связанные с проституцией, чем белые женщины, несмотря на аналогичные показатели вовлеченности в индустрию. Это говорит о том, что институциональный расизм играет роль в формировании жизненного опыта секс-работников, усугубляя другие формы дискриминации, с которыми они могут столкнуться.
Для решения этих проблем защитники призвали к большей осведомленности и действиям по нескольким направлениям. Некоторые рекомендуют полностью декриминализировать секс-работу, в то время как другие предлагают предоставлять такие ресурсы, как программы снижения вреда и социальные услуги, специально предназначенные для уязвимых групп населения в отрасли.
Признание сложности пересекающихся идентичностей имеет важное значение для создания значимых изменений для тех, кто принадлежит к маргинальным группам в любом контексте, включая секс-работу. Признавая пересечения между гендерной идентичностью, расой, классом, статусом способностей, возрастом, религией, национальностью и многим другим, мы можем лучше понять и удовлетворить потребности таких людей, как Алиса, которые ежедневно испытывают пересекающиеся угнетения.
Как межсекционные формы дискриминации формируют жизненный опыт секс-работников, принадлежащих к нескольким маргинальным идентичностям?
Интерсекциональность - это важная концепция, которая относится к тому, как на людей могут одновременно влиять различные формы дискриминации по признаку пола, расы, сексуальности, статуса инвалидности, возраста, статуса иммигранта, класса, религии и т. Д. Это означает, что когда секс-работники испытывают дискриминацию из-за своей профессии, они также могут столкнуться с дополнительными предрассудками, связанными с другими частями их идентичности.