A relação entre identidade sexual e pertença ao exército tem sido difícil durante anos. Como os soldados muitas vezes entram em situações em que devem viver e trabalhar em estreito contato entre si, pode ser difícil manter a privacidade e manter sentimentos pessoais em segredo.
Houve casos em que os soldados se sentiram excluídos por sua identidade de gênero, tornando-os desconfortáveis para outros que podem não compreender suas diferenças. Por essa razão, algumas pessoas acreditam que o sentimento de pertencimento é importante quando se trata de sucesso no meio militar.
Outros acreditam que a identidade sexual não desempenha um papel no sexo social e profissional no exército. Vamos explorar essas ideias mais à frente!
Identidade sexual no ambiente militar
No passado havia regras rigorosas sobre o comportamento aceitável no ambiente militar. A homossexualidade era até recentemente considerada imoral e legal. Isso dificultou o serviço aberto a pessoas com atrações homossexuais, sem medo de perseguição ou discriminação. Além disso, muitas pessoas transgêneros tiveram dificuldades em encontrar um emprego que as aceitasse devido ao estilo de vida escolhido.
À medida que a sociedade adota mais identidades diferentes, os militares também o fizeram. Atualmente, membros de todos os sexos e orientações podem servir orgulhosamente um ao lado do outro, sem medo de represálias. Embora esta mudança tenha ajudado a criar uma atmosfera mais inclusiva, também significa que a identidade sexual tem um papel maior do que nunca.
Exceção devido à identidade de gênero
Infelizmente, apesar de a inclusão ter aumentado com o tempo, as exceções ainda ocorrem com base na identidade de gênero. Pessoas transgêneros muitas vezes enfrentam dificuldades para se empregar fora das Forças Armadas; por isso, devem escolher entre servir ou esconder o que é verdadeiro de todos os outros. Da mesma forma, os bissexuais podem sentir-se pressionados a esconder a sua orientação, porque temem a condenação de ambos os lados - aliados diretos e os pares LGBT + pares.
Algumas pessoas experimentam exceções simplesmente porque não estão de acordo com as normas tradicionais de gênero.
Quem se apresenta como um homem, mas se identifica como uma mulher, pode ser visto como um outdoor se eles não seguirem os códigos de vestuário convencionais. Todos estes fatores contribuem para a sensação de isolamento e separação com outros no local de trabalho.
Influenciar as atividades profissionais
Quando os soldados se sentem isolados ou rejeitados em um grupo, isso pode afetar o quão bem eles trabalham profissionalmente. Eles podem evitar falar com colegas por medo de ser expostos ou se distrair para problemas pessoais em vez de se concentrar em tarefas de trabalho. Isso pode reduzir a produtividade em geral, o que acaba prejudicando a preparação e a eficiência da missão da unidade. É importante resolver estes problemas de frente para que todos se sintam confortáveis falando abertamente sobre si mesmos, sem medo das consequências. Um ambiente favorável ajudará a fortalecer as relações entre os membros da equipe, aumentando a moral e melhorando os resultados no futuro.
A identidade sexual desempenha um papel importante no material social e profissional no ambiente militar. Embora isso possa criar problemas para aqueles que lutam pelo reconhecimento, também permite uma maior diversidade e integração entre os diferentes grupos na organização. Ao criar um ambiente em que todos se sintam valiosos, independentemente da identidade de gênero ou expressão, podemos assegurar que as nossas forças armadas se mantenham fortes e eficazes, mantendo ao mesmo tempo as liberdades individuais!
Qual é o papel da identidade sexual na identidade social e profissional nas Forças Armadas?
A identidade sexual foi um fator importante no desenvolvimento de grupos sociais e comunidades em diferentes culturas, e os militares não são uma exceção. No contexto das Forças Armadas, a identidade sexual pode desempenhar um papel importante na definição do sentimento de pertencer a diferentes unidades, títulos e papéis, e influenciar a sua produtividade geral e trajetória de carreira.