Mechanizmy Przyczyniające się do Społecznej i Kulturowej Niewidzialności Osób Nie-Binarnych
Osoby nie-binarne to osoby, które utożsamiają się z płcią poza kategoriami binarnymi mężczyzn lub kobiet. Mogą one mieć tożsamości, takie jak rozkładacz, bigender, demiboy, demigirl, genderfluid, genderqueer, intersex, neutrois, pangender, poligender, transfeminina, transmaskulina, i więcej. Chociaż rośnie akceptacja i akceptacja tożsamości niejednoznacznych, osobowości te nadal stoją w obliczu znacznej niewidoczności społecznej i kulturowej ze względu na kilka mechanizmów.
Jednym z mechanizmów przyczyniających się do tej niewidzialności jest brak reprezentacji w mediach i kulturze głównego nurtu. Reprezentacje głównego nurtu często przedstawiają płeć jako ściśle binarną, z postaciami i fabułami skupionymi wokół cisgender (tj. w zgodzie z przypisaną im płcią). Umacnia to pogląd, że tożsamości niejednoznaczne są nietypowe lub wręcz niemożliwe, co prowadzi do dalszej marginalizacji.
Innym mechanizmem jest założenie, że osoby niepohamowane powinny wybierać między mężczyzną a kobietą podczas interakcji z systemami i instytucjami.
Wiele formularzy wymaga od osób fizycznych wyboru „M" lub „F" dla płci. Powoduje to, że dostosowują się do tożsamości binarnej, która nie odzwierciedla ich prawdziwego ja, co może być disempowerment i alienacji.
Trzeci mechanizm to używanie języka, który zakłada binarny system płci. Słowa takie jak „on", „ona", „on", „ona", „jego", „jej", „ich", „chłopiec", „dziewczyna" i „mężczyzna" sugerują w sposób dorozumiany binarny system płci, z wyłączeniem tożsamości niejednoznacznych. Korzystając z zaimków integracyjnych, takich jak „one/them/them" i terminów innych niż binarne, może pomóc rozwiązać ten problem.
Grupy rzeczników mogą działać na rzecz większej widoczności i reprezentacji w celu skutecznego rozwiązania tych mechanizmów. Mogą one tworzyć kampanie, które podkreślają możliwości pozabinarne i zmiany polityki popytu, które uznają poświadczenia inne niż binarne. Programy edukacyjne mogą uczyć o tożsamościach niejednoznacznych i promować akceptację. Ludzie mogą również kwestionować założenia wynikające z tych mechanizmów, używając języka sprzyjającego włączeniu społecznemu i popierając zmiany.
Rozwiązywanie problemów związanych z mechanizmem Skutecznie
Zajęcie się społeczną i kulturową niewidzialnością osób niepohamowanych wymaga wieloaspektowego podejścia. Po pierwsze, musi istnieć większe zrozumienie i świadomość tożsamości niejednoznacznych i ich zmagań. Można to osiągnąć poprzez edukację i rzecznictwo. Po drugie, należy zmienić politykę i praktyki w celu uznania osób niebędących osobami binarnymi.
Osoby muszą kwestionować i odrzucać normy społeczne, które wykluczają osoby niepubliczne. Dzięki wspólnym wysiłkom i współpracy między grupami adwokackimi, instytucjami i jednostkami możemy osiągnąć trwałe zmiany oraz zapewnić widoczność i szacunek dla wszystkich płci.
Jakie mechanizmy przyczyniają się do społecznej i kulturowej niewidoczności osób nie-binarnych i w jaki sposób można je skutecznie rozwiązać?
Problem społecznej i kulturowej niewidoczności doświadczanej przez osoby niepubliczne jest złożony, którego nie można łatwo wyjaśnić jednym czynnikiem. Wynika to raczej z różnych powiązanych ze sobą czynników, takich jak brak reprezentacji, błędne pojęcia dotyczące tożsamości płci, dyskryminacji i norm społecznych.