Come l'intersezione viene utilizzata per studiare le intersezioni tra identità LGBT e altre identità marginali.
L'intersezionalità è un concetto che considera il modo in cui le persone sperimentano diverse forme di discriminazione e oppressione sulla base delle loro identità intersecanti, come la razza, il sesso, l'orientamento sessuale, la classe, la religione, la disabilità, ecc. Riconosce che queste identità non sono singole, ma piuttosto interagiscono in modi complessi che influenzano la condizione sociale e l'esperienza umana. Ciò significa che chi si identifica come nero e gay può avere un'esperienza unica legata al razzismo e l'omofobia rispetto a chi si identifica solo come uno o l'altro. Le strutture ministeriali possono essere utili per studiare come le persone LGBT-TQ si orientano verso più forme di oppressione contemporaneamente in contesti sociali diversi. In questo saggio vi spiegherò come l'intersezionalità aiuta a comprendere l'esperienza di vita delle persone LGBT in culture e paesi diversi.
Un esempio di come l'intersezionalità si applica all'esperienza LGBT è il luogo di lavoro. Le persone che si identificano come queer e che fanno parte di un altro gruppo minoritario, come le donne o gli immigrati, affrontano ulteriori livelli di discriminazione a causa della loro identità.
Ad esempio, una donna che si identifica come bisessuale può subire discriminazioni basate sul sesso e sulla sessualità durante la domanda di lavoro o la ricerca di una promozione. Questa doppia marginalizzazione può ostacolare il successo professionale, riducendo i salari, riducendo le opportunità e aumentando lo stress.
Un altro esempio di intersezionalità applicata all'esperienza LGBT è l'istruzione. Gli studenti che si identificano come transgender e provenienti da famiglie a basso reddito hanno spesso problemi di accesso all'istruzione superiore perché non hanno abbastanza risorse finanziarie e reti di sostegno. Possono sentirsi indesiderati in un ambiente universitario a causa della mancanza di comprensione della loro identità o di lotta contro la tariffa scolastica. L'intersezionalità ci aiuta a capire perché questi studenti sperimentano barriere al successo scolastico, cosa che potrebbe non essere evidente senza considerare tutti gli aspetti della loro identità.
L'intersezionalità mette in luce anche il modo in cui le persone LGBT si orientano in modo diverso nei sistemi sanitari a seconda di dove vivono. Qualcuno che si identifica come gay e vive in un paese che criminalizza l'omosessualità può avere difficoltà ad accedere ai servizi sanitari per prevenire o curare l'HIV dalle malattie trasmissibili, perché hanno paura di essere espulsi o arrestati. Allo stesso modo, chi si identifica come transgender e ha una disabilità, può essere più difficile accedere a cure psichiatriche a causa dello stigma che circonda entrambe le personalità.
Infine, l'intersezionalità è uno strumento importante per studiare le intersezioni tra identità LGBT e altre forme di oppressione. Studiando i modi complessi in cui le persone affrontano diversi livelli di discriminazione, abbiamo un'idea dei problemi unici che i membri di questa comunità devono affrontare. Questo ci permette di riconoscere le sfumature dell'esperienza individuale, sostenendo i cambiamenti a livello di sistema.
In che modo le strutture di segreteria mettono in luce le modalità con cui le persone LGBT si concentrano su più forme di oppressione contemporaneamente in contesti sociali diversi?
Intersezionalità è una struttura che riconosce come le persone possono essere discriminate in diverse categorie sociali contemporaneamente, come identità di genere, razza, orientamento sessuale, status socio-economico, disabilità e molto altro ancora. L'idea di questa teoria è che queste intersezioni possano creare barriere uniche per i gruppi marginalizzati, che spesso non vengono affrontati con i tradizionali approcci alla diversità e agli sforzi di integrazione.