El perdón de una persona por una ofensa cometida por ella se considera a menudo como un acto de bondad que ayuda a mantener la armonía en la relación, pero también puede tener consecuencias negativas si no hay cambios en la conducta por parte del ofensor. Cuando se rompe la confianza, el acto de perdón por sí solo puede no ser suficiente para restaurar la estabilidad, porque el comportamiento también debe cambiar.
Por ejemplo, imagine una pareja en la que un compañero haya cambiado a otro. Si la pareja traicionera sólo se disculpa sin cambiar su comportamiento, la pareja perdonada puede seguir sintiéndose vulnerable y poco creíble a pesar de las disculpas. Esto puede conducir a una mayor inestabilidad y desconfianza.
Para restaurar la verdadera estabilidad después de una ofensa, ambas partes involucradas deben trabajar para crear un entorno seguro y saludable para las relaciones. El socio traicionero necesita hacer un esfuerzo constante para recuperar la confianza del socio a través de acciones, no sólo palabras. Deben demostrar su voluntad de cambiar su comportamiento y asumir la responsabilidad de sus acciones. Esto puede incluir cosas como la transparencia sobre hacia dónde van, evitar ciertas personas o lugares o buscar consultas juntos. Sin tal deseo de cambio, el perdón se vuelve más como una liberación de la ira y el resentimiento en lugar de restaurar verdaderamente la confianza.
El perdón sin cambiar el comportamiento también envía mensajes mixtos al intruso. Al perdonarlos, usted dice que lo que hicieron fue incorrecto y no debe repetirse, pero si no toman medidas para demostrar lo contrario, es probable que repitan el mismo comportamiento en el futuro. Esta falta de rendición de cuentas crea un desequilibrio en las relaciones y permite a la parte culpable mantener la comodidad en sus acciones anteriores. Esto podría generar aún más inestabilidad y daños en el futuro.
En general, aunque a menudo se considera que el perdón es una parte necesaria de la curación del resentimiento, no es suficiente para restaurar la estabilidad en las relaciones deterioradas. Para lograr un acuerdo y una confianza duraderos, ambos socios deben comprometerse a trabajar para lograr cambios positivos en su comportamiento. Sin esto, el perdón puede simplemente convertirse en una solución de Banda-Ayuda que cierra los problemas subyacentes y deja a todos insatisfechos.
¿Cómo debilita la estabilidad de la confianza restaurada el perdón sin cambiar el comportamiento?
Aunque el perdón es una parte importante del restablecimiento de la confianza entre dos personas, por sí solo puede no ser suficiente para garantizar la estabilidad de las relaciones. De hecho, la confianza no puede restablecerse a menos que ambas partes estén dispuestas a adoptar medidas para resolver los problemas subyacentes que han provocado la interrupción de la comunicación y a comprometerse a seguir esforzándose por mantener las relaciones. Los cambios de comportamiento, como la escucha activa, la empatía y la demostración de honestidad y transparencia, pueden ayudar a generar confianza a lo largo del tiempo.