Los miembros del servicio LGBT que se identifican como lesbianas, gays, bisexuales o transexuales deben compaginar su vida privada con sus responsabilidades profesionales mientras prestan servicio en el ejército. Esto puede ser especialmente difícil cuando se trata de sus relaciones románticas y sexuales. En este artículo voy a contar cómo estos empleados de servicio equilibran estos diferentes aspectos de su vida.
Analicemos cómo los empleados del servicio LGBT encuentran socios y forman relaciones románticas. Debido a la naturaleza única de su trabajo y despliegue, a menudo tienen una capacidad limitada para familiarizarse con posibles socios fuera del trabajo.
Existen varias formas de comunicarse con otros usuarios a través de sitios web y aplicaciones de citas en línea. Muchas de estas plataformas están diseñadas específicamente para la comunidad LGBT y ofrecen características como filtros de ubicación, chats y videollamadas. Una vez que encuentran a alguien especial, pueden mantener su relación en secreto por temor a la discriminación o prejuicios de otros miembros del servicio.
Mantener relaciones románticas puede ser una tarea difícil para los miembros del servicio LGBT. Deben equilibrar su tiempo entre estar presentes para su pareja y cumplir con sus responsabilidades.
Es posible que deban cancelar sus planes de ir a una cita en caso de emergencia.
Pueden sentirse culpables de pasar demasiado tiempo fuera de su unidad o familia. Estas tensiones pueden llevar a disputas y malentendidos, lo que dificulta mantener una relación sana.
Otro problema que enfrentan los miembros del servicio LGBT es la navegación por las normas institucionales en las Fuerzas Armadas. Mientras que algunas unidades son más tolerantes que otras, muchas todavía tienen reglas estrictas sobre comportamiento personal y apariencia.
Se les puede prohibir mostrar abiertamente afecto en público o usar ropa que no se ajuste a los estereotipos de género. Esto puede dificultar la expresión plena, lo que puede generar tensiones en sus relaciones.
A pesar de estos problemas, los miembros del servicio LGBT han encontrado formas creativas de mantener el equilibrio entre su identidad profesional y sus necesidades relacionales. Algunos han creado grupos de apoyo donde pueden compartir experiencias y buscar consejo de compañeros que entiendan su situación. Otros han desarrollado estrategias para comunicarse con los socios cuando no pueden estar físicamente presentes, como enviar correos electrónicos y paquetes de atención. A pesar de los obstáculos, muchos encuentran maneras de priorizar sus relaciones y mantener un sentido de autocuidado.
Equilibrar las necesidades relacionales con las responsabilidades operativas, la identidad profesional y las normas institucionales es una tarea difícil para cualquier persona.
Las circunstancias únicas que enfrentan los miembros del servicio LGBT requieren aún más atención y esfuerzo. Reconociendo estos problemas y buscando el apoyo de otros, pueden construir relaciones plenas mientras sirven a su país.
¿Cómo equilibran los miembros del servicio LGTBI las necesidades relacionales con las responsabilidades operativas, la identidad profesional y las normas institucionales?
Los miembros del servicio LGBT enfrentan desafíos únicos a la hora de equilibrar sus necesidades relacionales, su identidad profesional y sus normas institucionales debido al estigma de ser abiertamente gay. Pueden estar bajo presión para ocultar su orientación sexual a sus colegas o superiores por temor a la discriminación o el acoso. Esto puede dificultar la formación de relaciones significativas con los demás sobre la base y promover un sentimiento de aislamiento y soledad.