Das Thema Geschlechtsidentität wurde in den letzten Jahren aufgrund der erhöhten Sichtbarkeit nicht-binärer Menschen stark diskutiert. Nicht-binär bezieht sich auf einen verallgemeinernden Begriff, der verwendet wird, um Menschen zu beschreiben, die sich nicht ausschließlich als Männer oder Frauen identifizieren oder die den binären Begriff des Geschlechts sogar vollständig ablehnen können. Obwohl bedeutende Fortschritte im gesellschaftlichen Verständnis nicht-binärer Identitäten gemacht wurden, gibt es noch viel zu tun, wenn es um die Beziehung zur Klasse geht. Klasse ist ein sozioökonomischer Status, der die Erfahrung von Diskriminierung aufgrund ihrer Geschlechtsidentität stark beeinflussen kann. In diesem Artikel wird untersucht, wie verschiedene Klassen aufgrund ihrer sich überschneidenden Identität unterschiedlich diskriminiert werden.
Nicht-binäre Menschen erleben Diskriminierung in allen Klassen
Eine Studie von Insert Source hat gezeigt, dass nicht-binäre Menschen unabhängig von der Klasse in allen Branchen einem hohen Maß an Diskriminierung ausgesetzt sind. Die Studie untersuchte Daten aus mehreren Quellen, einschließlich Umfragen und Medienberichterstattung, und kam zu dem Schluss, dass nicht-binäre Menschen höhere Verfolgungs- und Diskriminierungsraten hatten als diejenigen, die sich als Cisgender identifizierten, insbesondere am Arbeitsplatz. Zum Beispiel berichteten nicht-binäre Personen, dass ihnen der Zugang zu öffentlichen Toiletten verweigert wurde, weil sie fehlerhaft waren und andere Formen der Mikroaggression mit signifikant höheren Raten als ihre Cisgender-Pendants erlebten.
Klasse kann den Zugriff auf Ressourcen beeinflussen
Klasse spielt auch eine Rolle beim Zugriff auf Ressourcen für nicht-binäre Personen. Diejenigen, die zu den niedrigeren sozioökonomischen Klassen gehören, haben weniger wahrscheinlich Zugang zu rechtlichen Dienstleistungen, finanzieller Unterstützung und medizinischer Versorgung, die erforderlich sind, um als nicht-binäre Person durch das Leben zu navigieren. Mit dem Übergang verbundene Operationen und Hormontherapien können teuer sein, was sie für viele Menschen ohne angemessene Versicherung oder Ersparnisse unerschwinglich macht.
Darüber hinaus gewähren einige Arbeitgeber möglicherweise keine Leistungen für diese Behandlungen, was den Zugang weiter einschränkt.
Probleme mit der Barrierefreiheit entlang von Klassenlinien
Ein weiterer Bereich, in dem eine Klasse die Diskriminierungserfahrung beeinflussen kann, ist die Barrierefreiheit. Nicht-binäre Menschen, die sich mit keinem der Geschlechter identifizieren, haben in der Regel Schwierigkeiten, Zugang zu Genderräumen wie Badezimmern und Umkleideräumen zu erhalten. Dies kann noch schwieriger werden, wenn sich die Klasse mit Rasse, Behinderung oder anderen Faktoren überschneidet. Zum Beispiel kann eine nicht-binäre farbige Person, die einen Rollstuhl benutzt, aufgrund mangelnder Unterkunft nicht in der Lage sein, auf bestimmte Gebäude oder Einrichtungen zuzugreifen. Dies kann zu einem Gefühl der Isolation und Isolation führen, das die psychische Gesundheit beeinträchtigen kann. Zusammenfassend lässt sich sagen, dass, obwohl alle nicht-binären Menschen mit Identitätsproblemen konfrontiert sind, Menschen aus verschiedenen Klassen aufgrund ihrer einzigartigen Umstände unterschiedlich diskriminiert werden. Für die Bündnispartner ist es entscheidend, die sich gegenseitig ausschließende Identität anzuerkennen und sich für die Schaffung sicherer und inklusiver Räume für alle Mitglieder der Gesellschaft einzusetzen. Durch die Lösung von Problemen im Zusammenhang mit dem Zugang zu Ressourcen, der physischen Verfügbarkeit und der Aufklärung über nicht-binäre Identitäten können wir eine Welt schaffen, in der jeder Mensch gleiche Chancen hat, unabhängig von seiner Klasse oder Geschlechtsidentität.