Es gibt viele Faktoren, die sexuelle Funktionsstörungen verursachen können, darunter körperliche Gesundheitsprobleme, emotionale Probleme und Beziehungsschwierigkeiten. Jüngste Studien deuten jedoch darauf hin, dass ein Beruf oder ein Beruf auch eine Rolle bei der sexuellen Funktion spielen kann. Insbesondere Menschen, die ein hohes Maß an arbeitsbedingtem Stress erleben, können ein erhöhtes Risiko haben, eine sexuelle Dysfunktion zu entwickeln. Darüber hinaus können psychologische Faktoren wie Angst und Depression den Zusammenhang zwischen beruflichem Stress und sexueller Funktion vermitteln. Um zu verstehen, wie der Beruf die sexuelle Funktion beeinflussen kann, ist es wichtig, die Physiologie der Körperreaktion beim Sex zu berücksichtigen. Während der sexuellen Aktivität werden verschiedene Hormone freigesetzt, darunter Dopamin, Noradrenalin und Serotonin. Diese Chemikalien helfen, Stimmung und Motivation zu regulieren, und wenn sie aus dem Gleichgewicht geraten, kann dies zu einem Rückgang des sexuellen Verlangens oder der Erregung führen. Chronischer Stress kann diese Systeme stören, was zu einem niedrigeren Niveau dieser Hormone und einem geringeren Sexualtrieb führt.
Stressfaktoren am Arbeitsplatz können verschiedene Formen annehmen, darunter lange Arbeitszeiten, schwere Arbeitsbelastung, schlechte Kommunikation und nicht unterstützende Führungskräfte. Diese Faktoren können zu Burnout führen, der durch Erschöpfung, Zynismus und verminderte Produktivität gekennzeichnet ist. Burnout wurde mit verminderter Libido, erektiler Dysfunktion und anderen sexuellen Dysfunktionen in Verbindung gebracht. Über die direkten Auswirkungen auf das Gehirn und den Körper hinaus kann Stress am Arbeitsplatz auch indirekte Auswirkungen auf die sexuelle Funktion durch seine Auswirkungen auf Beziehungen haben.
Zum Beispiel kann stressige Arbeit Konflikte mit Partnern verstärken, was zu einer geringeren Beziehungszufriedenheit und einer kürzeren Zeit für Intimität führt. Dies wiederum kann das sexuelle Verlangen und die Funktion weiter reduzieren. Psychologische Faktoren wie Angst und Depression können auch eine Rolle in der Beziehung zwischen Beruf und sexueller Funktion spielen. Angst und Depression können negative Denkmuster auslösen, die das sexuelle Verlangen und die Erregung beeinträchtigen. Sie können auch zu Schuldgefühlen, Scham und Verlegenheit rund um die Sexualität führen und intime Aktivitäten erschweren. Im Allgemeinen kann beruflicher Stress sowohl bei Männern als auch bei Frauen zu sexueller Dysfunktion beitragen. Um zu verstehen, wie dies geschieht, müssen jedoch psychologische Mechanismen wie emotionale Regulation und kognitive Bewertungen sowie körperliche Veränderungen in der Reaktion des Körpers auf Stress berücksichtigt werden. Die Lösung sowohl der Arbeitsumgebung als auch der zugrunde liegenden psychischen Gesundheitsprobleme kann notwendig sein, um die sexuelle Funktion zu verbessern.
Kann beruflicher oder beruflicher Stress zu sexueller Dysfunktion beitragen, und welche psychologischen Faktoren vermitteln diesen Effekt?
Ja, beruflicher oder beruflicher Stress kann zu sexueller Dysfunktion beitragen, die sich auf Schwierigkeiten mit Erregung, Verlangen, Orgasmus, Vergnügen, Befriedigung und Schmerzen während sexueller Aktivität bezieht (Goldstein et al., 2015). Psychologische Faktoren, die diesen Effekt vermitteln können, sind Angst, Depression, Müdigkeit, geringes Selbstwertgefühl und Beziehungsprobleme.